聘用合同和劳务合同(通用16篇)

聘用合同和劳务合同（通用16篇）

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聘用合同和劳务合同（通用16篇）

随着现代社会的发展,人们对合同的使用越来越频繁,合同是一

种协调人与人、物与物关系的重要手段。以下是本店铺为大家收集整

理的聘用合同和劳务合同，欢迎阅读并下载。

聘用合同和劳务合同 第1篇

甲方：

乙方： 身份证号：

甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，

按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条 合同期限

1.合同期限：自20xx年4月19日至20xx年1月15日止，合同

期满聘用关系终止。

2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

第二条 乙方的权利

1.按约定取得3000元人·民币/月薪资报酬,工作时间按26天/

月按计算。

2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务

资料。

3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条 乙方的义务

1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作

第 2 页 共 63 页

业;保证每次课时(45分钟/节课或50分钟/节课按培训中心统一规定)

的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并

提供每位学生的最终成绩。

2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难，不得推卸责任.

3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考照《教员日

常行为守则》。

第四条 甲方的权利

1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序和

安全。

2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容

及人员进行调整。

3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容及上课时间进

行变更，但必须提前通知乙方。

第五条 甲方的义务

1.甲方需在每月28号的支付乙方上一个月的授课报酬。

2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提

供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

第六条 本合同的变更、终止和解除

1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，

任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

第 3 页 共 63 页

双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即

自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘

用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约

责任：

(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情

况而导致课程不能继续安排的;

(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产，转卖的;

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

(4)乙方被依法追究刑事责任的。

(5)乙方因个人身体原因，产生疾病或重大身体变故，甲方不承

当责任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，视违反合同条约，应当支

付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没

有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担

违约责任：

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，应

提前15天通知甲方。

第 4 页 共 63 页

7.违反合同的责任

(1)由当事人一方的过错，造成合同不能完成履行，由有过错的

一方承担违约责任;如属双方的责任，根据实际情况，双方承担各自

应负的责任。

(2)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，应及时向双

方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根据情况

部分或者全部免于承担违约责任。

(3)当事人一方违反合同时，首先应当承担违约责任并向对方支

付违约金1000元。给对方造成经济损失的，应根据责任大小及造成

的后果再另行追究经济赔偿责任。

第七条 其它事项

1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请

仲裁，对仲裁裁决不服，可向人·民法院提起诉讼。

2.本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后

生效。

甲方：(盖章) 乙方：(签字)____________

代 表：(签字)____________ 签约时间：________________

签约时间：________________

聘用合同和劳务合同 第2篇

聘用企业：_________（以下简称甲方）

受聘人：_________（以下简称乙方）

依据《_________》和《_________》文件精神及有关人事政策、

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法规，经_________人·民政府常务会研究决定，在教育系统试行新

教师任用协议制。聘用企业与受聘人员按照自愿、平等的原则，签订

此任用协议书并一同履行如下条款。

一、基本情况

聘用企业聘用受聘人员为_________学校教师，从事_________

学校教育教学工作，聘用期限为___年，自_________年_________月

_________日起，至_________年_________月_________日止。

二、教师待遇

在聘用协议期内，受聘人员享受公办教师一切待遇，聘用协议一

经解除，即终止聘用期内的一切待遇。

三、教师义务

聘用期内，受聘人员按照聘用企业制定的岗位职责履行义务，完

成_________学校教育教学工作任务目标。

四、受聘人员在聘期内不得到其它学校应聘，否则视为自行终止

协议。聘用协议期满，根据检测情况和被聘教师个人意愿，可以在原

聘用企业续签协议，也可到县内缺编的其它农村中小学应聘。

五、聘用协议期内，受聘人员出现下列情形之一者，聘用企业可

以解除聘用协议。

1、不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严重损失的；

2、不服从聘用企业工作部署的；

3、严重失职，对学校利益造成重大损害的；

4、不能认真履行本岗位职责，违反工作纪律或其它规章制度，

第 6 页 共 63 页

品行不端，师德修养差经教育仍不改正，在校内及社会上影响很坏者；

5、年度检测不通过的；

6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的；

7、患病或非因公负伤，医疗期满仍不能从事原工作，又不服从

另行部署适当工作的；

8、受聘人连续旷工___天或一年内累计旷工___天以上的；

六、下列情形之一者，受聘人员可以规定聘用企业解除聘用协议。

1、聘用企业不能履行聘用协议；

2、经聘用企业同意，受聘人员升学、应征入伍、调出___县教育

系统到其他企业工作。

七、聘用双方都应认真履行协议约定，任何一方违反协议约定，

都要承担违约责任，造成经济损失的，应按现实损失承担经济赔偿。

八、此协议一式___份，聘用企业、受聘人、县教育局、县人事

局各留存___份。

九、此协议由聘用企业与受聘人员签订后，经_________教育局、

县人事局审批后生效。

甲方（盖章）：__________________乙方：

_________________________

代表人（签字）：________________身份证号码：

____________________

_________年________月_______日_________年________月

_______日

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聘用合同和劳务合同 第3篇

发包方：____________________________

承包方：____________________________

甲、乙双方这个着平等、互利和协商一致的原则，就xx工程施

工的劳务人工费事宜，达成这个合同条款如下，双方共同遵照执行。

第一条 工程概况

（一）工程名称：____________________________

（二）工程地点：____________________________

（三）施工面积：____________________________

第二条 承包范围

人工挖运土石方、回填土；现浇砼工程（综合）、支模（含脚手

架）、钢筋制作、安装；预制构件制作、安装；砌砖；铺贴花岗石、

广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰；安砌青石路沿及草坪路沿；

二布六油防水层；脚手架搭拆；梯踏步贴面砌、缸砖粘贴；建筑拆除

（含除渣）、搭建临设；零星估工等（除水电安装及绿化工程外的所

有工程）。

第三条 承包金额

详见这个合同附件所包含的单价及名分项包干价。

承包金额的构成=单价×实收方量+上、下浮比例金额

这个工程劳务人工费除绿化工程外，所有工程价格均已包括，不

再另立项目，若有，现场根据实际情况确定。

这个工程进场前乙方向甲方缴纳_______元保证金，工程顺利进

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场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在这个合同后面，

作为合同附件。这个单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费

等一系列费用。

第四条 工期（三个月）

（一）开工日期：____________________________

（二）竣工日期：____________________________

第五条 施工技术要求

（一）每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底，并以

书面形式由乙方代表签字。

（二）乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作

样板，达标后再施工。

（三）第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行，

这个工序完成验收合格后，方可进行下一工序工作。

第六条 双方责任及工作

（一）甲方工作

1.提供食宿条件：

2.为乙方施工协调有关工作关系：

3.派施工管理班子驻现场，对工程进度，工程质量及施工步骤进

行安排，指导乙方施工，并对质量安全工作进行监督检查。

（二）乙方工作

1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求，调配甲方要

求的相应工种及工人数量，服从施工人员的安排，按规范进行施工。

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2.加强对工人的管理，教育工人遵纪守法，办理流动人员务工的

暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗，

加强施工现场管理，做到工完场清。文明施工，周转材料包干使用。

①扣件按_________%，

②u形扣按_________%，

③钢管、钢模按_________%包干，全奖全赔。

第七条 工程验收

（一）工程质量，以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行

要求以分项工程优良确保分部工程优良，分部工程确保单位工程优良。

（二）以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

（三）因乙方造成的质量问题返工，由乙方负责全部责任并承担

其材料及人工费损失。

（四）因甲方指挥错误造成的返工，由甲方按乙方已作部分的实

际记工，以每人30元一天支付给乙方。

第八条 人工费支付

（一）工程开工后，由甲方向乙方预支工人生活费，每人每月共

借支代金卷250元，现金50元，每10天借支一次，总额控制。

（二）每30天根据形象进度计算工作量，若达到预计工期则支

付总工作量的70%人工费用，完成工作量超出计划量，则支付80%，

达不到则支付_________%.付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时

支付工资，乙方有权向甲方提出发放工资的要求或者罢工。

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（三）工程竣工、验收合格、再计算总工作量，扣除总借支（预

支代缴保险费），交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、

生活用品等，扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%，

余款一个月后付清。

（四）这个工程若经有权单位评定质量标准为优良工程，甲方按

附件单价上浮30%结算；将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励；

若不能达到优良，甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

第九条 安全责任

乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作

业，因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方全权负责，所发生的一

切费用与甲方无关，工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外

伤害保险，保险金由乙方自理，乙方提交工人名单，甲方为乙方代办

保险手续。

第十条 未尽事宜由双方另行协商，并成为这个合同之附件，双

方共同遵守。

第十一条 其它约定

若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求，甲方则

有权要求乙方无条件退场并不予进行结算，甲方所受的工期、信誉损

失也不向乙方索赔。

第十二条 这个合同一式二份，甲乙双方各捃一份，具同等法律

效力，双方签字（盖章）后生效，工程竣工验收合格，结清尾款后自

然失效。

第 11 页 共 63 页

甲方：__________________ 乙方：_________________

负责人：________________ 委托人：_______________

代表：__________________ 代表：_________________

签约时间：____________年____________月___________日

聘用合同和劳务合同 第4篇

（以下简称甲方）

（以下简称乙方）

就甲方聘请乙方烹饪技师一事，进行了友好协商，取得一致意见，

在______国_________签订本合同，条文如下：

一、服务项目

1．乙方应甲方聘请，派遣_________名烹饪技师赴美国_________

酒家进行技术服务。职责是：遵照甲方的要求，准备________菜菜谱，

主理_________菜的精加工，出成品；

2．乙方向甲方供应为反映_________菜特色需要的原材料、辅料、

调料，其费用由甲方负担。原辅、调料的品种、数量及价格等，由双

方另行协商确定。

二、待遇及费用

（一）乙方应聘人员在甲方工作期间，享受下列待遇：

1．甲方负担乙方人员的膳食、住宿、交通、医疗、保险和一切

税捐等费用，并提供当地同行业职工的同等劳保用品；

2．应聘人员住房应设有空调和冬季保暖设备，以及家具、卧具

等生活用具；

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3．乙方人员享受______国的七天休假日（元旦一天、五一一天、

国庆节二天，春节三天），工资照发。

4．乙方所有应聘人员在现场工作十二个月后，享受两周有薪休

假。其往返机票（包括食宿）由甲方负担。

5．乙方人员因病或工伤事故需要医治或休养时，应按当地政府

的有关规定办理。如发生伤残，死亡时，其抚恤金亦按当地政府的有

关规定办理，甲方应协助乙方处理好善后事宜。

（二）甲方向乙方支付下列费用：

1．乙方应聘人员第一次赴美工作时，甲方应向乙方支付每人

_________美元的准备费。

2．甲方支付给乙方八名应聘人员每月净工资为_________美元；

（其______特一级烹饪技师工薪为_________美元，特二级烹饪技师

为_________美元，特三级烹饪技师为_________美元，______一级烹

饪技师为_________美元，______二级烹饪技师为_________美元），

工作每满________年，即从第十三个月起，给每人每月加薪10％。

3．乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。具体作息时间，

按甲方编排办理。如平时需延长工作时间或节假、公休日需要加班，

甲方应支付加班费。加班费以小时为单位计算，每小时的加班费为小

时工资额的150％。小时工薪按下列公式计算：小时工薪额＝净月工

资247;25天247;8小时。

三、双方责任

（一）甲方责任

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1．负担乙方应聘人员自______国_________到达工作地点的往返

旅费（包括交通食宿），并在乙方人员赴任启程前三十天内，将机票

和准备费汇至______国_______________分行_________公司外汇帐

户（帐号：_________），待______方人员到达后据实向甲方核销；

2．负责办理乙方应聘人员进入甲方境内的签证、居留证、工作

许可证以及其他需要办理的手续，并负责其费用；

3．为乙方人员提供工作方便，尊重其生活习惯，保护其人身安

全，并在合同期满后按时返回______国。

（二）乙方责任

1．选派技术能胜任、身体健康的烹饪技师；

2．向甲方书面提供赴聘人员的姓名、履历、以及健康检查表等

有关资料；

3．负责办理赴聘人员在______国境内的有关出境手续，并负担

其费用；

4．负责缴纳起点聘人员在______国境内应付的一切税款；

5．教育赴聘人员遵守甲方国内的法律法令，尊重当地的风俗习

惯；不准参加所在国工会组织和一切政治活动；

6．乙方人员如有违犯甲方国内法律，经当地政府判令离境者，

其回国旅费由乙方负担；

7．乙方人员要遵守甲方店规，并遵照甲方编排的工作时间服务，

无故旷工者按工时扣薪，如继续故犯，屡戒不悛者，甲方有权向乙方

提出解雇，其回国旅费，由乙方负担；

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四、支付

1．甲方向乙方支付的准备费、加班费及工薪等，均以美元支付；

2．每月____日为上月工薪和加班费的结算日，甲方应在收到乙

方结算清单通知后____日内，把上月工薪和加班费汇至______国

_____________分行_________公司外汇帐户；

3．上述汇款所需费用均由甲方负担；

4．甲方如不按时支付，过期一天则按应付工薪和加班费总额的

0．5％付罚款。超过三十天不支付，则视为违约。

五、应聘人员的更换与解雇

1．乙方在征得甲方同意后，可以临时招回、更换个别应聘人员，

由此发生的费用由乙方负担；

2．甲方如要求缩短个别应聘人员的工作期限，需提前三个月提

出，并征得乙方同意后，方可实行，由此发生的全部费用，由甲方负

担；

3．应聘人员工作态度不好，甲方可以解雇，但需提前一个月通

知乙方，并说明其原因。回国旅费由乙方负担。

六、仲裁双方在执行合同的过程______所发生的一切争议，应通

过友好协商解决。如双方达不成协议时，可提交仲裁。

七、合同的生效和终止

1．本合同自双方签字之日生效。合同期为两年。有效期从乙方

应聘人员离境到达美国_________酒家之日起计算。

2．在合同有效期内任何一方对合同的某些条款要求修改，必须

第 15 页 共 63 页

以书面方式向另一方提出要求，由双方商签补充合同。如需延长合同

期限，必须于本合同期满前三个月向另一方面提出，经双方商得一致

意见，并办妥合同延期手续后，方可延长。

3．如一方违反合同而造成______断合同时，除乙方人员归国费

用由违反方负担外，违反方还需负担按当时应聘人员人数累计三个月

的工薪总额赔偿给对方。

4．本合同未尽事宜，将由双方通过友好协商解决之。本合同共

两份，以______、英文书写，双方各执一份。两种文本具有同等效力。

甲方（盖章）：_____________乙方（盖章）：____________

法定代表人（签字）：_______法定代表人（签字）：______

________年____月____日________年____月____日

签订地点：_________________签订地点

聘用合同和劳务合同 第5篇

甲方：______________________

乙方：____________身份证号：__________________

甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，

按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条、合同期限

1、合同期限：自______年______月______日至______年______

月______日止，合同期满聘用关系终止。

2、聘用合同期满前______个月，经双方协商同意，可以续订聘

用合同。

第 16 页 共 63 页

第二条、甲方的权利

1、按约定取得______元人·民币/月薪资报酬，工作时间按______

天/月按计算。

2、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务

资料。

3、要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条、乙方的义务

1、为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课，布置及批改

作业；保证每次课时（______分钟/节课或______分钟/节课按培训中

心统一规定）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理；学

期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

2、解决培训中心内部学生教学科目课业疑难，不得推卸责任。

3、遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考照《教员

日常行为守则》。

第四条、甲方的权利

1、要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序

和安全。

2、组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内

容及人员进行调整。

3、有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容及上课时间

进行变更，但必须提前通知乙方。

第五条、甲方的义务

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1、甲方需在每月______号的支付乙方上一个月的授课报酬。

2、向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助

提供和授课有关的业务资料。

3、为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

第六条、本合同的变更、终止和解除

1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，

任何一方不得擅自变更合同。

2、确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合

同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

3、经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

4、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同

即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订

聘用合同。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违

约责任：

（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观

情况而导致课程不能继续安排的；

（2）甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产，转卖

的；

（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

（5）乙方因个人身体原因，产生疾病或重大身体变故，甲方不

第 18 页 共 63 页

承当责任。除以上原因外，甲方提前解除合同的，视违反合同条约，

应当支付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙

方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

6、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承

担违约责任：

（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件

的；

（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，

应提前______天通知甲方。

7、违反合同的责任

（1）由当事人一方的过错，造成合同不能完成履行，由有过错

的一方承担违约责任；如属双方的责任，根据实际情况，双方承担各

自应负的责任。

（2）当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，应及时向

双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根据情

况部分或者全部免于承担违约责任。

（3）当事人一方违反合同时，首先应当承担违约责任并向对方

支付违约金______元。给对方造成经济损失的，应根据责任大小及造

成的后果再另行追究经济赔偿责任。

第七条、其它事项

1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申

请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人·民法院提起诉讼。

第 19 页 共 63 页

2、本合同一式______份，甲方______份，乙方______份，经甲、

乙双方签字后生效。

甲方：______________________乙方：______________________

代表人：___________________代表人：_____________________

电话：______________________电话：______________________

日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____

日

地·址：______________________地·址：

______________________

聘用合同和劳务合同 第6篇

甲方（用人单位）：_______

法定代表人：_______

地·址：_______

联系电话：______________

乙方（员工）：_______

地·址：______________

联系电话：______________

根据《中华人·民共·和国民法通则》的相关规定，甲乙双方经

平等协商一致、自愿签订本聘用协议，共同遵守。

一、定义

本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员，或未

达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

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二、聘用期限

本协议期限自________年_______月_______日起至________年

_______月_______日止。

三、工作内容

甲方聘用乙方从事___________岗位的工作。具体工作内容为：

____________________________。

四、工作时间

甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制，乙方应本着诚

信原则按甲方要求完成，工作时间按照每日工作________小时，每周

工作________小时（不超过40小时），每周至少休息一日。

五、劳务报酬

甲方每________月________日以货币形式支付乙方上月劳务报

酬。乙方每月劳务报酬按执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节

假日，甲方可以提前或推后________个工作日内发放劳务报酬。

六、其他待遇

1、甲方按照不低于国家标准给予乙方办理相应的商业保险。

2、乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院

治疗的，凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗；治疗时间超

出一个月的，甲方有权解除本协议。

3、乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作

时间内在甲方工作场所外从事工作任务，受第三人伤害的，其待遇按

国家规定向第三人主张损害赔偿。

第 21 页 共 63 页

七、工作要求

1、乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度。

2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权

向乙方追究赔偿责任。

八、协议的变更、解除、终止

1、协议期限届满，本协议终止。

2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无

法履行，或经甲、乙双方协商一致，本协议解除。

3、甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

4、本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法

律法规规章等规范性文件中相关规定。

九、附则

1、乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。

若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本协议，

不作任何经济补偿；如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要

求赔偿。

2、甲方或乙方解除本协议，须提前10天书面通知对方并办理工

作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗，

乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的'，按

________标准赔偿损失。

3、在签订本协议时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺

自觉遵守。协议期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度

第 22 页 共 63 页

进行处理直至解除本协议，不作任何经济补偿。

4、甲方根据工作需要及实际人员配置，有权对乙方实际工作给

予岗位调换安排。

十、其它

1、本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的，

按现行法律法规执行。

2、本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面

授权代签无效。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

4、因本协议的履行发生争议，双方协商解决，协商不成的，任

何一方均可以向劳务提供地的人·民法院起诉。

甲方：（盖章）_______

委托代表人：

_________年________月________日

乙方：________（签名）

身份证号：________________

_________年________月________日

聘用合同和劳务合同 第7篇

甲 方： 法定代表人： 乙 方：

甲、乙双方根据《中华人·民共·和国劳动合同法》和有关法律、

法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，

签订本合同。

第 23 页 共 63 页

一、劳动合同期限 自________年____月____日起，其中试用期

自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作内容 乙方同意根据甲方工作需要，担任XX岗位(工种)

工作。 乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达

到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假 具体作息时间，甲方安排如下： 每周

周________至周________工作，上午________，下午___________。 每

周周________为休息日。 国家法定节假日正常休息 甲方严格遵守法

定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因

工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法

给予乙方补休或支付加班加点工资。

四、劳动保护和劳动条件

(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告

知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，

减少职业危害。

(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和

必要的劳动防护用品。

(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方

管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙

方提供保护。

五、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，

第 24 页 共 63 页

不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正

常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月____日为发薪日。

(二)乙方在试用期内的工资为每月________元。

六、社会保险和福利

(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依

法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

(二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示，乙方有

权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。

(三)如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间

内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能

力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。

(四)乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应当执行。

(五)______________________________________。

七、劳动纪律 甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策

的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。

八、协商条款 经甲乙双方协商一致，同意选择________条约定

条款。

a.乙方工作涉及甲方商业秘密的，甲方应当事前与乙方依法协商

约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞

业限制协议。

b.由甲方出资招用或培训乙方，并要求乙方履行服务期的，应当

第 25 页 共 63 页

事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。

c.甲方出资为乙方提供其它特殊待遇，如________________(住

房、汽车等)，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，

并签订协议，明确双方权利义务。

d.甲方同意为乙方办理补充养老保险(年金)和补充医疗保险情

况，具体标准为：

______________________________________________。

e.甲方同意为乙方提供如下福利待遇：_____________________

f.甲乙双方需要约定的 _________________________

九、劳动合同终止的条件 其它事项： 经甲乙双方协商约定，出

现下列情形之一的，可以终止劳动合同：

1.劳动合同期满的;

XXX

XXX

十、劳动争议处理

(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿

协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委·员会申请调解;

调解不成的，可以向劳动争议仲裁委·员会申请仲裁。甲乙双方也可

以直接向劳动争议仲裁委·员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当

自劳动争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委·员会提出书面申

请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起____日内向

人·民法院提起诉讼。

第 26 页 共 63 页

(二)甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙

方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。 十

一、其他

(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地·址、现居住地·址、联系

方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。

(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，

通过双方平等协商解决。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文

文本为准。

(六)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

(七)本合同于________年____月____日生效。 甲乙双方自愿申

请劳动合同鉴证的，应当在劳动合同签订之日起____日内向劳动保障

行政部门提出。

甲方法定代表人签名：

乙方签名： 公章

签名日期： 签章日期：

聘用合同和劳务合同 第8篇

甲方：_______________

住所地：______________________________

法定代表人：_______________职务：_______________

乙方：_______________电话：_______________

第 27 页 共 63 页

住址：______________________________

甲乙双方通过协商，就乙方兼职担任甲方财务负责人一事达成以

下聘用协议。

1、甲方聘用乙方为甲方(兼职)财务负责人，对甲方公司总经理

负责。

2、乙方负责甲方财务管理工作，其主要职责为：

(1)负责制定年度财务的预算、决算编制以及经济运行分析工作。

(2)负责公司产品成本核算工作和资金筹措工作。

(3)对公司财务管理、会计核算工作、资料和信息的真实性、合

法性和规范性负责。

(4)对公司各类合同、财会资料的安全保密负责。

(5)对财务系统负责监督、检查的规章制度的施行情况负责。

(6)进行月度审核和相关数据的汇总，并向总经理汇报。

(7)每月向总经理报送财务预算执行情况分析和成本分析报告。

(8)组织对公司重大经济合同及重要文件的财务审核。

(9)及时处理税务等政府主管机关的各项事宜。

3、甲方聘用乙方的期限暂定为壹年，自_____年____月____日开

始至_____年____月____日结束。

4、乙方主要工作时间为每周的周六和周日，工作地点为甲方公

司财务办公室，其他工作时间和地点为弹性工作方式。

5、乙方月薪为______元/月，随公司员工工资统一发放。

乙方社会保险由乙方原单位交纳，甲方概不负责。

第 28 页 共 63 页

甲、乙双方发生劳动争议后，应先协商解决，协商不成的，可向

劳动争议仲裁委·员会申请调解和仲裁。

本合同如有未尽事宜，双方同意依据甲方劳动管理规章制度处理

或另行协商。

本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签订之日起生效。

涂改、冒签所造成的损失，甲方概不负责，合同期满，乙方应缴

回本合同。

甲方：_______________乙方签名：_______________

盖章：_______________身份证号码：_______________

聘用合同和劳务合同 第9篇

甲方：_______（以下简称甲方）

地·址：______________

乙方：_______（以下简称乙方）

性别：_______年龄：_______身份证号码：_______户口所在地：

_______联系电话：______________详细通讯地·址：_______邮编：

_______

根据《中华人·民共·和国民法通则》、《中华人·民共·和国

合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本聘用协议。

第一条、聘用期限

1、本聘用协议自年月日起，至年月日止。

2、甲方在聘用期满后，同意继续聘用乙方的，可在期满前30日

内与乙方协商续签返聘协议事宜。

第 29 页 共 63 页

第二条、工作岗位

1、乙方承担甲方的岗位。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本

职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调

整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

第三条、工作纪律及规章制度

1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规

章制度、操作规程；完成甲方安排的工作任务等。

2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的

处理。

第四条、工作报酬福利待遇

1、甲方根据乙方的工作表现及岗位贡献向乙方支付报酬，工资

标准执行。支付方式为现金。支付时间为每月___日前。

2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。

第五条、劳动保护及劳动条件

甲方向乙方提供符合国家及山东省规定的工作条件，提供保障乙

方安全的、健康的工作环境。

第六条、协议的终止和解除

1、本协议期满，即可终止。

2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，即可解除

第 30 页 共 63 页

本协议。

4、乙方由下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：

（1）乙方不符合甲方聘用要求的。

（2）乙方不能胜任用人单位所安排的工作，或经考核不合格的。

（3）乙方严重违反甲方规章制度的。

（4）乙方患病或负伤，不能从事原工作或停工治疗期限超过30

日的。

（5）乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

（6）乙方被依法追究刑事责任的。

（7）乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料的。

5、甲方有下列情形之一，乙方可立即解除本协议：

（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳

动的；

（2）甲方不支付劳动报酬的；

（3）用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身

体健康的。

第七条经济补偿赔偿

1、甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不

履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月薪酬。

2、依据本协议第七条约定正常终止或解除本协议的，双方互不

支付违约金及任何补偿金。

第八条工伤、医疗

第 31 页 共 63 页

聘用期间，乙方患病或非因公负伤，医疗费用由乙方自理，医疗

期内，甲方不发放工资。

第九条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方

应友好协商解决，如协商不成，均可向劳动仲裁部门申请仲裁。

第十条本协议甲、乙双方的通讯地·址为双方联系的唯一固定通

讯地·址。若其中一方通讯地·址发生变化，应立即书面通知另一方。

否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十一条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方

各执壹份。

甲方（盖章）：______________乙方（签字/手印）：______________

法定代表人：_______

_________年________月________日

聘用合同和劳务合同 第10篇

甲方：__________________________（以下简称“甲方”）

乙方：__________________________（以下简称“乙方”）

鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协

商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

一、合同期限

本合同于__________年_______月_______日生效，期限为

_______年。自__________年_______月_______日至__________年

_______月_______日。

乙方在甲方所指定的业务中试用三到五天，三到五天后甲方对乙

第 32 页 共 63 页

方工作满意则签订此合同，此合同签约后不再另续合同。但受雇方从

事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任

1、乙方同意为甲方工作，认真服从并承担甲方所安排的各项工

作。

2、未经甲方许可，乙方不得承接与甲方经营性质相关的个人业

务。

3、甲方负责向乙方提供必要的工作条件，例如居住环境，生活

开销等合理要求。

三、劳务报酬

1、乙方在甲方指定的林场内进行松树取油事项，甲方在_______

年的期限内向乙 方支付劳务费用，甲方分_______次向乙方付此费用，

付费每月以_________元给乙方。

2、在合同期限内，甲方在每月_______ 日前向乙方预付生活费

__________元，乙方 收取此费用后必须向甲方出示收款依据，此费

用将在乙方总收入中扣除，此外 若产生其它费用则由双方当面协商

解决。

四、甲乙双方对劳务报酬的其他约定

1、乙方在工作期间内，甲方始终只为乙方提供生活费及居住场

所，甲方与乙方约 定的其它所欠款项将作为乙方工作的保证金进行

质押，合同到期后，甲方一次全额依情况将劳务费付给乙方。

联系电话：_______________________。

第 33 页 共 63 页

2、甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

1、因乙方的过失给甲方 造成经济损失的，例如失火，损害甲方

利益等；

2、乙方违反合同相关条款。

3、以下情况甲方不承担任何责任与费用；

1、工伤2、生病3、外出交通事故4、意外事故

4、乙方在劳务时间内因失火造成损失的费用均由乙方全部承担。

5、乙方在务工期间遇到的相关纠纷事件都将交于甲方解决，乙

方不得自行解决。

6、乙方在工作期间如果自带下线人员参与必须经得甲方同意，

当中产生的务工 费用则另行协商解决。

五、合同的终止与解除

1、乙方若单方面解除本协议，需提前30天通知甲方。并且在甲

方找到合适的代 替人员后完成交接相关事宜方可离开并且申请终止

此合同，并且因此原因造成 损失的费用则由乙方承担，其赔偿损失

费用为________元。

2、合同期满如未续签，则视为《雇佣合同书》自行终止，双方

应及时当面解约。

3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

㈠违反甲方提出的相关条约可以解除劳务合同；

㈡故造成严重后果的，对甲方利益造成重大损害的；

第 34 页 共 63 页

六、双方约定的其他内容

1、乙双方约定本合同增加以下内容：

（一） 甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的'岗位职

责和工作范围， 劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从

甲方的安排。

（二） 乙方在合同期内承担的甲方工作项目中的工作及责任的，

在该项目未结 束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。

七、附加条款

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）：________________乙方（公章）：________________

__________年________月_______日__________年________月

_______日

聘用合同和劳务合同 第11篇

聘请单位：__________________(以下简称甲方)

受聘人：____________________(以下简称乙方)

为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系，根据《劳动法》的规

定，甲方与乙方在平等自愿、协商一致的前提下，签订本劳动合同。

第一条受聘人基本情况

姓名：____________性别：____________文化程度：____________

身份证号码：____________________________

第二条合同期限

本合同期限为年，自______年______月______日起至______年

第 35 页 共 63 页

______月______日______止。其中试用期______个月，从______年

______月______日起至______月______日止，试用期间，经甲方考核，

乙方不符合聘用条件，自甲方通知之日起，本合同予以解除。

劳动合同期届满即终止执行，合同期满后，经甲、乙双方协商同

意，可续订劳动合同。

第三条工作岗位及工作条件

甲方根据工作需要及乙方自身特长，安排乙方从事岗位工作(职

务说明书另订)。为保证乙方能顺利完成工作任务，甲方根据国家有

关规定，为乙方提供必须的生产、工作条件。工作时间按《劳动法》

规定执行，如特殊情况须延长工作时间，甲方按《劳动法》规定给予

劳动者加班报酬。

合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位，乙方应当服从

甲方工作安排，不得无理拒绝。乙方对工作变动不服，可以向甲方提

出申诉，也可以提出解除劳动合同。

第四条劳动报酬

合同期内，甲方按照国家及本单位有关规定，根据乙方岗位，按

每月______元人·民币支付工资，试用期工资为正式聘用工资标准的

______%。如乙方工作出色，甲方根据有关考核规定给乙方加薪，如

乙方岗位变动，则按甲方岗位工资标准执行变动后的岗位工资。

甲方应每月五日以货币形式支付乙方上月工资，不得无故克扣或

拖欠乙方工资。

根据社会经济增长和企业发展等实际情况，如需提高工资水平，

第 36 页 共 63 页

由甲方另行规定。

第五条劳保福利待遇

在合同期内，甲方每年为乙方购买劳动保险。

如乙方在合同期间因工负伤、致残或死亡，待遇按国家有关规定

执行。其余一概由乙方负责。

乙方因打架斗殴，参与违法乱纪活动致伤、致残、致死的一切费

用自负。乙方其它福利待遇按甲方有关福利制度实行。

第六条劳动纪律

在合同期内，乙方应遵守国家法律、法规及甲方制订的《员工手

册》和其它规章制度，服从领导、听从指挥，保守甲方商业秘密，维

护甲方形象，努力做好工作。

乙方对外代表公司进行的民事活动，必须经法人代表授权方可，

未经公司授权或以乙方个人名义进行的民事活动，其民事责任均由乙

自行承担。

第七条劳动合同的解除

一)乙方有下列情况之一甲方可解除劳动合同，不给予乙方任何

经济补偿：

员工在试用期内，经考核不符合录用条件的;

严重失职，徇私舞弊，给公司利益造成损失数额达伍仟元以上(含)

的;

违反《员工手册》，符合其“解除劳动合同”条件的;

员工提供虚假个人学历、职称、工作经历等岗位要求重要证明材

第 37 页 共 63 页

料，致使公司与其订立劳动合同后，经公司调查证实，员工不能胜任

岗位工作的;

蓄意损害公司财产，造成不良影响的;

打架、斗殴造成不良影响的;

组织职工擅自罢工，有意制造事端的;

办公时间内进行娱乐、赌博活动的;

改、伪造单据、证明材料的;

违反公司保密制度，符合保密制度中“解除劳动合同”条件的;

违反计划生育规定的;

其它触及刑法及行政强制性规定行为的。

二)乙方有下列情况之一，甲方应提前三十日通知乙方，可解除

劳动合同，并按国家劳动法给予经济补偿：

乙方工作中年度考核不及格的;

乙方不能胜任公司安排的工作，经培训或岗位调整仍不能胜任的;

乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从

事甲方另行安排的工作，或者不符合国家和本市从事有关行业、工种

岗位规定，公司无法另行安排工作的;

订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履

行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

国家劳动法上规定的其他可以由用人单位解除劳动合同的情形。

三)乙方在合同期限内解除劳动合同应提前三十日通知甲方。

四)有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

第 38 页 共 63 页

在试用期内的;

甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

的;

甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第七条第二款

解除劳动合同：

患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

法律、行政法规规定的其他情形。

六)解除劳动合同双方均须以书面形式通知对方;劳动合同解除

后，乙方不得再以任何理由提出任何要求。

第八条违约责任

劳动合同签订后，双方必须全面履行，如一方违约给对方造成损

害或经济损失，违约方应承担全部赔偿责任。

第九条劳动争议处理

因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向甲方劳动争议调解

委·员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动

争议发生之日起六十日内向______市______区劳动争议仲裁委·员会

申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委·员会申请仲裁。

对裁决不服的，可以向人·民法院提起诉讼。

第十条双方约定的其他事项

一)乙方劳动人事档案由乙方自行寄存，甲方不负任何责任。双

第 39 页 共 63 页

方以本合同作为劳动关系建立的依据。

二)甲方根据需要可对乙方进行技术培训，签订培训合同，培训

费按培训合同约定内容支付。

三)乙方应严格保守甲方的商业和技术秘密，不得对外泄露，如

因此给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。乙方在甲方单位任

重要岗位职务(所有财务人员、部门经理以上职务等)须与甲方另行签

订保密协议。

第十一条

在签订劳动合同前，乙方仔细阅读、学习了甲方的《员工手册》、

《部门工作职责》，并自觉遵守。

第十二条

本合同未尽事宜按国家法律、法规执行。

本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，由甲、乙双方签字生效。

甲方(签章)：_______________________乙方(签章)：

_______________________

联系电话：________________________联系电话：

________________________

签订日期：________________________签订日期：

________________________

聘用合同和劳务合同 第12篇

甲方：________________________________乙方：

________________________________

第 40 页 共 63 页

身份证号：____________________________身份证号：

____________________________

甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，

按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条 合同期限

合同期限：自________年________月________日至________年

________月________日止，合同期满聘用关系终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

第二条 乙方的权利

按约定取得________元人·民币/月薪资报酬，工作时间按

________天/月按计算。

要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资

料。

要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条 乙方的义务

为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;

保证每次课时(________分钟/节课或________分钟/节课按培训中心

统一规定)的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末

组织考试并提供每位学生的最终成绩。

解决培训中心内部学生教学科目课业疑难，不得推卸责任。

遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考照《教员日常

行为守则》。

第 41 页 共 63 页

第四条 甲方的权利

要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序和安

全。

组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及

人员进行调整。

有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容及上课时间进行

变更，但必须提前通知乙方。

第五条 甲方的义务

甲方需在每月________号的支付乙方上一个月的授课报酬。

向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供

和授课有关的业务资料。

为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

第六条 本合同的变更、终止和解除

本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任

何一方不得擅自变更合同。

确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自

行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用

合同。

有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责

第 42 页 共 63 页

任：

(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情

况而导致课程不能继续安排的;

(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产，转卖的;

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

(4)乙方被依法追究刑事责任的。

(5)乙方因个人身体原因，产生疾病或重大身体变故，甲方不承

当责任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，视违反合同条约，应当支

付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没

有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违

约责任：

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，应

提前________天通知甲方。

违反合同的责任

(1)由当事人一方的过错，造成合同不能完成履行，由有过错的

一方承担违约责任;如属双方的责任，根据实际情况，双方承担各自

应负的责任。

(2)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，应及时向双

方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根据情况

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部分或者全部免于承担违约责任。

(3)当事人一方违反合同时，首先应当承担违约责任并向对方支

付违约金________元。给对方造成经济损失的，应根据责任大小及造

成的后果再另行追究经济赔偿责任。

第七条 其它事项

甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲

裁，对仲裁裁决不服，可向人·民法院提起诉讼。

本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生

效。

甲方：(盖章)________________乙方：(签字)_______________

签约时间：_________________签约时间：__________________

聘用合同和劳务合同 第13篇

甲方：__________________________(以下简称“甲方”)

乙方：__________________________(以下简称“乙方”)

鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协

商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

一、合同期限

本合同于__________年_______月_______日生效，期限为

_______年。自__________年_______月_______日至__________年

_______月_______日。

乙方在甲方所指定的业务中试用三到五天，三到五天后甲方对乙

方工作满意则签订此合同，此合同签约后不再另续合同。但受雇方从

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事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任

乙方同意为甲方工作，认真服从并承担甲方所安排的各项工作。

未经甲方许可，乙方不得承接与甲方经营性质相关的个人业务。

甲方负责向乙方提供必要的工作条件，例如居住环境，生活开销

等合理要求。

三、劳务报酬

乙方在甲方指定的林场内进行松树取油事项，甲方在_______年

的期限内向乙 方支付劳务费用，甲方分_______次向乙方付此费用，

付费每月以_________元给乙方。

在合同期限内，甲方在每月_______ 日前向乙方预付生活费

__________元，乙方 收取此费用后必须向甲方出示收款依据，此费

用将在乙方总收入中扣除，此外 若产生其它费用则由双方当面协商

解决。

四、甲乙双方对劳务报酬的其他约定

乙方在工作期间内，甲方始终只为乙方提供生活费及居住场所，

甲方与乙方约 定的其它所欠款项将作为乙方工作的保证金进行质押，

合同到期后，甲方一次全额依情况将劳务费付给乙方。

联系电话：_______________________。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

1、因乙方的过失给甲方 造成经济损失的，例如失火，损害甲方

利益等;

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2、乙方违反合同相关条款。

以下情况甲方不承担任何责任与费用;

工伤生病外出交通事故意外事故

乙方在劳务时间内因失火造成损失的费用均由乙方全部承担。

乙方在务工期间遇到的相关纠纷事件都将交于甲方解决，乙方不

得自行解决。

乙方在工作期间如果自带下线人员参与必须经得甲方同意，当中

产生的务工 费用则另行协商解决。

五、合同的终止与解除

乙方若单方面解除本协议，需提前30天通知甲方。并且在甲方

找到合适的代 替人员后完成交接相关事宜方可离开并且申请终止此

合同，并且因此原因造成 损失的费用则由乙方承担，其赔偿损失费

用为________元。

合同期满如未续签，则视为《雇佣合同书》自行终止，双方应及

时当面解约。

经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

㈠违反甲方提出的相关条约可以解除劳务合同;

㈡故造成严重后果的，对甲方利益造成重大损害的;

六、双方约定的其他内容

乙双方约定本合同增加以下内容：

(一) 甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责

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和工作范围， 劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲

方的安排。

(二) 乙方在合同期内承担的甲方工作项目中的工作及责任的，

在该项目未结 束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。

七、附加条款

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：________________乙方(公章)：________________

__________年________月_______日__________年________月

_______日

甲方(用人单位)：_____________

乙方(职工)：__________________

居民身份证号码：______________________

通讯地·址：_____________________________手机：

____________________

鉴于甲方的需要，需聘请乙方从事劳务，根据《中华人·民共·和

国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务

合同，以资共同遵守。

第一条：本协议期限为_______个月。

本协议于________年_______月_______日生效至________年

_______月_______日终止。

第二条：乙方承担的劳务内容、要求为：

_________________________

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第三条：乙方提供劳务的方式为：被告弹性工作时间制度，不必

遵守甲方的上班打卡制度。

第四条：乙方认为，根据已方目前的健康状况，能依据本协议第

二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也

愿意承担所约定的劳务。

第五条：乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条：甲方支付乙方劳务报酬的标准______________、方式

______________、时间：每月________元，当月_______日通过银行

发放劳务费。

劳务报酬按照甲方对乙方的考勤每天________元人·民币。

第七条：乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第八条：发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期限届满;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方本人认为由于健康原因不能履行本协议义务的

第九条 甲乙双方如果单方面解除本协议，仅需提前一周通知另

一个即可。

第十条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关劳务成果、

劳务进展状况，管理的甲方资产向甲方移交完毕，并附书面说明，如

有损失，应予赔偿。

第十一条 甲乙双方约定，甲方为乙方购买 万元保险金的意外伤

害保险。该意外伤害保障受益方为甲方。乙方在履行本协议义务过程

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中发生应由甲方承担责任的意外责任时，保险公司的赔款首先用来充

抵甲方应承担的经济赔偿责任。

若乙方不幸发生意外伤害，且甲方依法不应当承担经济赔偿责任

时，甲方将保险公司的赔偿款赠送给乙方。

第十二条 乙方在履行本协议义务时发生应该由甲方承担责任的

意外事故涉及其他责任方时，甲方依法向乙方承担了经济赔偿责任后，

乙方应将该责任方追偿的权利转让给甲方，移交一切必要的单证，并

协助甲方向责任方追偿。

第十三条 甲方不负担乙方的医疗费用。医疗期内甲方也不支付

劳务费。

第十四条 乙方违反本协议的约定，给甲方造成经济损失的，赔

偿甲方的直接经济损失。

依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互相不

支付违约金，甲方也不给乙方经济补偿。

第十五条 甲乙双方互不承担本协议未书面明示的义务，也不享

有书面未明示的权利。

第十六条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方约

定由 人·民法院管辖。

第十七条 本合同首部甲乙双方的通讯地·址为双方联系的唯一

固定通讯地·址，若在履行本协议中双方有任何争议，该地·址为双

方法定地·址。若其中一方通讯地·址发生变化，应立即书面通知另

一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

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第十八条 本合同一式两份。甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：_______________乙方(签字)：______________

________年_______月_______日________年_______月_______

日

甲方：__________________________

乙方：__________________________

签订日期：_______年______月______日

甲方(用人单位)

住所：__________________________

法定代表人(或负责人)：____________

乙方(劳动者)：_____________________

住址：______________________________