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2023年11月15日发(作者：)
幼儿园聘用合同书（通用9篇）
幼儿园聘用合同书 第1篇 甲方(聘用单位)：
乙方(受聘人)：
身份证号：
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方
按照平等自愿、协商一致的原则签订本聘用合同书，并承诺按照
合同条款履行。
一、聘用岗位
第一条 甲方根据工作需要聘请乙方的工作岗位为幼儿教
师 。
第二条 工作内容包括：幼儿保育及教育，教师责任范围内
的其他工作。
二、合同期限
第三条 合同期自 年月日起，至 年月 日止。 试用期（如
有）为个月，自 年 月 日起，至年 月 日止 。
三、权利和义务
第四条 甲方的权利：
(一)按照章程自主管理;自主组织实施教育教学活动;自主
安排乙方工作岗位和内容。
(二)获得乙方提供的与其聘用岗位相一致的工作服务;
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(三)根据幼儿园制度对乙方在聘用期内的工作实绩进行考
核并实施奖惩;
(四)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、专利、技
术成果等的知识产权所有权;
第五条 甲方的义务：
(一)按照合同约定安排乙方工作，按时支付乙方的工作报酬;
(二)提供相应的职业培训；
(三)提供乙方安全的工作环境；
(四)保障乙方享受到合同约定的福利和其它权利。
第六条 乙方的权利：
(一)按时获得劳动报酬,享受幼儿园的各项福利待遇以及合
同期内寒暑假期的带薪休假;寒暑假期间的薪水组成是基本工资
加园龄工资。
(二)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出
意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民
主管理;
(三)有权获得相应的培训和学习机会;有权获得幼儿园集体
性的福利；
第七条 乙方的义务：
(一)遵守国家法律法规，遵守幼儿园制定的各项规章制度，
恪守职业道德，依法履行教师应尽的义务；
(二)服从工作安排，履行岗位职责，认真完成本职工作;尊
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重自己，尊重同事，尊重学生，积极进取，不断提升专业技能和
自身综合素质；
(三)维护甲方的合法权益，不得散布有损于甲方声誉的言论，
保守甲方知识产权和商业机密信息;不得利用工作便利为本人或
者他人直接或间接谋取利益。
四、工资、社会保险、福利
第八条 甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。
乙方试用期工资为人民币 元 /月;正式聘用期工资为人民币 元
/月。
第九条 甲方应根据自身的实际情况确定乙方的工资结构。
乙方的奖励、补贴等按甲方制定的制度执行。乙方的工资构成为：
基本工资、园龄工资、绩效工资、安全奖、出勤奖等各种奖金 ，
其中基本工资为人民币 元/月。
第十条 乙方享受合同期内的带薪寒、暑假期。但假期工资
只包括基本工资和园龄工资。 第十一条 甲方应依法为乙方办理
社会保险。社会保险费中应由乙方个人负担的部分，由甲方按月
从工资中代为扣缴。乙方要自行办理社会保险的，甲方按签订合
同时甲方应承担的社会保险费用现金支付给乙方。由此产生的风
险及损失乙方负完全责任。
第十二条 乙方合同期满一年后，子女(一个以内)在本园就
读的，按园龄享受20%的教育费（伙食费除外）减免。园龄每增
加一年减免幅度增加10%，最高减免50%。
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第十三条 女教师产假90天，在幼儿园参加社会保险的，产
假期间工资社会保险支付，未在幼儿园参保的，假期工资自行负
责。 男教师享受7天的带薪（基本工资+园龄工资）陪产假。 第
十四条 享受幼儿园的集体旅游，节庆等福利；享受幼儿园工作
时间的免费工作餐。
五、合同的变更、解除及终止
第十五条 本合同经甲乙双方协商同意，可变更或解除。因
工作性质的特殊性，除因疾病确实无法继续从事工作外，学期中
间乙方不得单方面解除合同。未经甲方同意擅自离职的，甲方有
权视为旷工，根据幼儿园规章制度进行处罚。
第十六条 乙方坚持申请提前解除合同的，申请至少提前5
个月书面提出。甲方有权决定是否同意申请。甲方如同意，乙方
应赔偿甲方的全部培训费用，包括培训期间的工资、奖金。 第
十七条 乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方可随时解除合
同：
(一)有违法的行为，被依法追究刑事责任的;在试用期内被
证明不符合聘用条件的;
(二)签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的;
(三)严重违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;
(四)故意不履行岗位职责，给学校(幼儿园)工作造成重大损
害的。
第十八条 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但
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应提前三十天书面通知乙方：
(一)乙方患病或非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事
原工作，也不能从事由甲方另行安排工作的;
(二)乙方不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化如机构
撤销等，致使合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同内
容达成协议的。
第十九条 乙方在聘用期间有下列情形之一的，聘用期内甲
方不得解聘：
(一)患病或非因公负伤在规定医疗期内的;
(二)符合计划生育政策的女性受聘者在孕期、产假及哺乳期
内的;
(三)因公负伤、致残而丧失劳动能力的。
第二十条 有下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除合
同：
(一)甲方未按合同约定支付劳动报酬;书面提醒后仍未支付
的；
(二)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作
的。
第二十一条 甲方在试用期内解除合同的，应根据乙方实际
工作时间按约定的试用期工资标准向乙方支付工资。
第二十二条 乙方在合同期未满或未提前九十天以书面形式
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通知甲方要求解除聘用合同而离职的，因此导致甲方社会信誉受
损或无法正常进行教学、保育的，甲方为挽回声誉及保证乙方违
约离职后采取的一切保证教学的开支由乙方承担。甲方还可以将
情况向市教育局报备。
六、解除合同的经济补偿
第二十三条 乙方严重违反法律法规、违反甲方规章制度导
致被辞退，无权要求经济补偿。因下列情形之一，解除或终止合
同的，甲方应向乙方给予经济补偿金：
(一)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)甲方未及时足额支付劳动报酬的;
(三)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实
意愿的情况下订立或者变更合同致使合同无效的;
(四)甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤
销或者甲方决定提前解散而终止合同的。
第二十四条 甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业
技术培训的，可以与乙方订立协议，约定服务期。乙方违反服务
期约定的，按照约定向甲方支付违约金。
七、争议处理
第二十五条 甲乙双方因履行本合同发生争议，当事人应平
等协商解决;不愿协商或协商不成的，可以按相关法律法规申请
仲裁或提起诉讼。
八、附则
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第二十六条 本聘用合同一式两份，由甲乙双方签字盖章后
生效，甲乙双方各执一份； 第二十七条 本合同签订后如有未尽
事宜，双方可协商后另行签订补充协议，补充协议与本合同有同
等法律效力。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
法定代表人(签字)：
年 月 日
幼儿园聘用合同书 第2篇 甲方（用人单位）名称：
住所：
性质：
法定代表（主要负责人）：
电话号码：
乙方（劳动者）
姓名：
性别：
家庭住址：
身份证号：
电话号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国
劳动合同法》等法律、法规、规定，在平等自愿协商一致的基础
上，同意订立本合同，共同遵守本合同各项条款。
一、合同类型和期限
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第一条：固定期限：自___年___月___日起至___年___月___
日止。其中试用期为1—3个月）。
二、工作内容和地点
第二条：根据甲方工作需要，乙方同意从事位工作，乙方工
作地点为本幼儿园。
三、工作时间和休息休假
第三条：乙方每周工作五天，工作时间参照具体作息时间表。
第四条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假的权
利。
四、劳动保护
第五条：甲方为乙方提供必要的劳动条件和生活条件。
第六条：甲方应重视乙方在园内的安全。
五、劳动报酬
第八条：乙方试用期的工资标准为___元/月。
第九条：乙方试用期满后，乙方的工资标准为/月。由以下
几部分组成： 绩效工资：领导力与执行力__元/月，班级管理__
元/月，遵守园规/月，业务考核（包括教学质量奖，含备课）__
元/月。 目标奖：安全奖__元/月，满勤奖___元/月，出勤奖元/
月，家长评价奖/月，班级效益、贡献奖元/月。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十条：乙方应遵守甲方规定的劳动纪律，履行岗位职责，
全心全意为幼儿服务。
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第十一条：甲、乙任何一方要解除劳动合同，应提前三十日
通知对方，并写出书面辞职报告，否则作违约处理。
第十二条：甲方继续聘用乙方，应续签劳动合同。
七、其他事项
第十三条：其他事项：
1、乙方须严格遵守园纪、园规，并按本幼儿园教职员工奖
惩方案执行奖惩。
2、各教职员工签订本合同后，需交纳押金800元/人，如
无违约，合同期满后退还，如续签可不退（双方自愿）。如
违约扣除乙方所交押金。
第十四条：本合同未尽事宜，双方另协商解决。
第十五条：本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应仔细阅读，双
方签字后即行生效。
甲方（盖章）：
乙方：
法定代表人或主要负责人：
签名：
签名：
日期：
日期:
幼儿园聘用合同书 第3篇 学校是教育人才的主阵地，教师
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的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提，是提高教学质
量．创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益，经双方商议，
特订立此协议书，具体事宜如下：
一、聘方（甲方）：____________________幼儿园，被聘方
（乙方）：_____。姓名：____________性别_____籍贯______。
二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月
____日。
三、聘请待遇：
１．每月_________元，包括假期和节假日。
２．奖金：按学校教师考评方案兑现．
四、其它事宜：
１．乙方要服从学校（甲方）的安排，严格遵守学校的各项
规章制度，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师
表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，
与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作
的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者
要依法追究相关法律责任。
２．押金：乙方一个月工资
３．乙方在聘期内未经学校允许（或解聘）不得随意辞职外
流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此
给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
４．在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请。
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５．乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，协议自
解聘之日起无效。
６．甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
７。乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。
８．本协议自______年_____月____日起生效，一式两份，
甲乙双方各执壹份。
甲方：
乙方：
日期：
日期：
幼儿园聘用合同书 第4篇 甲方：
乙方：
教师实行招聘制，招聘实行一学期一聘。聘用条件为：
（1）热爱幼教事业，对幼教事业具有崇高的敬业精神；
（2）有一定的教学工作经验；
（3）服从领导安排，能完成幼儿园长布置的各项保育教育
任务。
乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任教师工作，经甲、已双方协
商，订立合同如下：
一、甲方的义务和权利：
1、甲方向乙方提供办公设备、教材及其他设施、器材。
2、关于乙方的待遇问题：
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（1）甲方每月向乙方发放__元的工资，每学期按5个月计
发。
（2）学期末，甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进行考
核，（“绩”的考核来自每学月的目标考核）并根据考核结果，发
给一定的学期工作考核奖（标准为：800-1000元）。如果出现安
全责任事故一次扣掉安全奖200.00元。如果出现重大安全责任
事故，扣掉全期所有奖，并且追究相关责任。
具体项目是：
①保教人数奖。目标为：全学期，幼儿在园人数若达到50
人以上，幼儿教师人均奖100元；幼儿在园基数为50人，若每
增加1人，人均又奖励10元。
②安全管理奖200元。目标为：全学期，乙方无安全责任事
故，否则“一票否决”。
③师德师风奖200元。目标为：全学期，乙方职业道德表现
好，工作态度端正，服从领导，服从分工，不讲价钱，不攀比待
遇。若乙方不服从领导、不服从分工，则一次扣100元。
④出勤奖100元。目标为：出满勤。若乙方迟到一次扣5元，
病假一天扣10元，事假一天扣20元，矿工一天扣40元。
⑤质量奖300元。学期末，甲方组织人员对乙方的保育教育
质量进行考核，评出一、二、三等，按等级计奖。
(3)认真组织好学生的午餐，期末视其情况给予一定的午餐
组织费。
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以上待遇包含了养老、医疗、社会综合保险等待遇。
3、对聘用的乙方在工作中不服从安排、调配，甲方将终止
其合同，立即辞退。
4、对幼儿家长不礼貌，与家长发生不该发生的争吵，影响
学校和幼儿园声誉的，甲方将终止合同。
5、由于乙方不负责任，所带（教）班级幼儿在园期间出现
安全责任事故的，甲方将终止合同，并追究法律、经济责任。
6、如乙方生病时间较长，不能担任保育教育工作的，甲方
将终止合同。
7、在幼儿教师体检中，如果乙方有传染病，甲方立即终止
合同。
8、生病产生的医药费用，有乙方自理。有病、有事请假，
按幼儿园管理制度执行。乙方上班期间的本人安全责任自负。
9、若乙方在聘用期间自己提出终止合同的，学校不再发给
乙方其它任何费用。
二、乙方的义务和权利：
1、认真学习有关幼儿教育的教育理论、保育教育业务知识，
努力提高业务水平。
2、必须按照《幼儿园管理规程》和《幼儿园管理条例》开
4、乙方的劳动时间为每大周九天半工作制。若乙方担任值
日工作，则每天上午8：30前到达幼儿园，开展幼儿的晨检接待、
到扫环境卫生等。下午1：10到校迎接学生到校。每日下午放学，
待幼儿家长接完孩子后，方可离园。
6、自觉遵守幼儿园的一切规章制度。如有特殊原因需要离
开岗位，可提前一周向甲方提出终止合同的申请，待甲方批准以
后，方可离岗。
7、乙方向甲方保证：随着生源减少，公办教师的进入，若
以后落聘，要与学校友好相处，不说有损学校的话，不做有损学
校的事。
三、聘期：一学期一聘，本学期从___年___月___日至___
年___月___日止（按五个月计算待遇）。
四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，甲、乙双方签
字后生效。
甲方法人代表签字：
乙方签字：
日期:
幼儿园聘用合同书 第5篇 学校是教育人才的主阵地，教师
的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提，是提高教学质
量．创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益，经双方商议，
特订立此协议书，具体事宜如下：
一、聘方（甲方）：____________________幼儿园，
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被聘方（乙方）：姓名：____________性别_____籍贯______
二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月
____日
三、聘请待遇：
１．每月_________元，包括假期和节假日。
２．奖金：按学校教师考评方案兑现．
四、其它事宜：
１．乙方要服从学校（甲方）的安排，严格遵守学校的各项
规章制度，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师
表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，
与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作
的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者
要依法追究相关法律责任．
２．押金：乙方一个月工资
３．乙方在聘期内未经学校允许（或解聘）不得随意辞职外
流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此
给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
４．在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请
５．乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，协议自
解聘之日起无效．
６．甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
７。乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。
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８．本协议自______年_____月____日起生效，一式两份，
甲乙双方各执壹份。
甲方：金枫阳光双语幼儿园乙方：
日期：日期：
幼儿园聘用合同书 第6篇 甲方：
乙方：
车牌号：
甲方学校实行早接晚送午托制。需租乙方小型客车和聘乙方
为司机。为了明确各自的权利及义务，经双方同意签订本合同。
聘用期限：一学期(自20_年2月28日至期末放假)
工资报酬：甲方向乙方支付租车费用和司机工资共计100元
/天。 甲乙双方权利和义务如下：
由乙方每天提供车辆手续齐全和性能完好的车辆按时按点
接送学生，乙方每天必须检查车辆确保车辆性能完好才出行。在
接送学生期间不得以任何借口超载和违章，否则乙方负全责。
甲方只提供一名教师和家长进行联系，乙方为甲方接送学生
过程中，在校外发生的任何意外事故或交通事故无论责任事故在
双方的那一方，均与甲方无关，甲方不得承担任何费用和相关责
任。
乙方在接送孩子期间无条件服从幼儿园管理，遵守交通法则，
不得擅自行为和缺席接送，不得酒驾、疲劳驾驶和病驾，如果有
事必须联系学校保证所接学生按时到校和回家，否则由乙方承担
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相应责任。
乙方向甲方提供车辆全险和各种证件的复印件，乙方车辆磨
损、修理、维护、燃油和证件办理等事务所产生的费用均有乙方
自行承担。
甲方每月按时给乙方支付工资。甲乙双方如单方面需要解除
合同必须提前2个周向一方提出，否则双倍赔赏另一方的经济损
失。本合同一式二份，自双方签字之日起合同生效。
甲方：乙方:
年月日：
聘用单位(甲方)：
受聘人员(乙方)：
权利与义务：
第一条 乙方在受聘期间应当按照甲方依法制定的规章制度
和相应岗位职责履行义务。
第二条 甲方应当为乙方提供必需的工作条件和生活条件。
第三条 乙方违反规章制度或工作纪律的，甲方可按规定予
以处罚。
第四条 乙方必须要完成甲方每学期制定的各项工作任务。
第五条 甲方应保证在每月15号前，及时足额支付乙方上月
的工资报酬，工资情况由甲乙双方约定(月工资 元)。未及时对
付报酬时，乙方有权向甲方索要 5%利息。
第六条 乙方有下列情形之一的，甲方可以进行经济处罚，
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甚至单方面解除聘用合同：
(一) 校车行驶出校门期间，必须打开喇叭，车速不超过50
公里/小时，未按规定操作发生的一切不安全事故，均由司机承
担;严格按照规定操作发生的不安全事故由乙方全部承担。
(二) 乙方在工作期间向甲方请假必须经校长同意，且扣罚
当天工资，旷工一天扣罚两天工资，连续旷工超过一周时，甲方
有权解除劳动合同，并将扣罚当月工资作为处罚。
(三)由于乙方大意、放任、或者严重失职发生安全责任事故，
造成严重后果的;乙方负责处理事故发生费用，且甲方有权解除
合同。
(四)乙方只能在接送学生时使用校车，不得随意更改路线，
或者改变车辆使用意图，如有其他用途使用的，必须请示校长同
意后，方可使用。未经批准的，每次扣发司机50元。
(五)乙方每天在出车前、或者收车以后必须要先检查车况、
如发现什么问题要及时报告校长进行修理。如果不及时报告出现
不安全事故，处罚司机100元。校车保养、修理由校方负责。
(六)乙方每天要保持校车车内、车外的干净、整洁。基本保
证每天下午收车后打扫一次，每周擦洗车内外卫生两次。
(七)乙方每天必须严格按照学校规定的时间，按时到岗，按
时出车，按时收车，出现一次延误时间的扣发当天工资，造成严
重后果的扣发工资50元。
第七条 本合同期限为一学期(20_年 月 日---20_年 月
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日)，每学期结束时经双方协商，可以续订聘用合同。乙方如果
想提前解除劳动合同，必须提前一月前向校长提出，等待校长招
聘到新司机后方可解除，否则扣罚乙方当月工资。
第八条 本聘用合同一式两份，乙方执一份，一份学校留存。
本合同自签字之日起开始生效。
甲方(单位盖章)： 甲方法定代表人(签字)：
乙方(签字)：
签订日期: 年 月 日
甲方：
乙方：
甲方因工作需要，聘用乙方为甲方专职校园接送幼儿驾驶员，
经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____
年_____月_____日止。
二、工作内容
乙方同意根据甲方工作需要，担任专职驾驶员工作，专门接
送在本园上学的幼儿及其它需要完成的接送工作。
乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗
位工作的任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动报酬、福利待遇
甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。
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甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。
四、合同的变更、解除、终止、续订
本合同期限届满，即行终止。
订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无
法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。
经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;
(3)严重失职，对甲方利益造成重大损害的;
(4)不加强车辆保养，致使延误接送幼儿达三次以上的;
(5)违反国家法律法规，被国家依法追究刑事责任或劳动教
养的。
下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以书
面形式通知乙方：
(1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作
的;
(2)乙方不能胜任工作的;
(3)双方不能依据本合同第四条第二款变更合同达成协议的;
乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否
则甲方不予办理相关手续。
本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
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五、本合同未尽事宜或与今后国家规定相悖的，按有关规定
执行。
六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后
生效。
甲方(盖章)
乙方(盖章)
年 月 日
幼儿园聘用合同书 第7篇 甲方：
乙方：
车牌号：
甲方学校实行早接晚送午托制。需租乙方小型客车和聘乙方
为司机。为了明确各自的权利及义务，经双方同意签订本合同。
聘用期限：一学期(自 年 月 日至期末放假)
工资报酬：甲方向乙方支付租车费用和司机工资共计100元
/天。甲乙双方权利和义务如下：
1.由乙方每天提供车辆手续齐全和性能完好的车辆按时按
点接送学生，乙方每天必须检查车辆确保车辆性能完好才出行。
在接送学生期间不得以任何借口超载和违章，否则乙方负全责。
2.甲方只提供一名教师和家长进行联系，乙方为甲方接送学
生过程中，在校外发生的任何意外事故或交通事故无论责任事故
在双方的那一方，均与甲方无关，甲方不得承担任何费用和相关
责任。
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3.乙方在接送孩子期间无条件服从幼儿园管理，遵守交通法
则，不得擅自行为和缺席接送，不得酒驾、疲劳驾驶和病据，如
果有事必须联系学校保证所接学生按时到校和回家，否则由乙方
承担相应责任。
4.乙方向甲方提供车辆全险和各种证件的复印峻，乙方车辆
磨损、修理、维护、燃油和证件的办理等事务所产生的费用均有
乙方自行承担。
5.甲方每月按时给乙方支付工资。甲乙双方如单方面需要解
除合同必须提前2个周向一方提出，否则双倍赔赏另一方的经济
损失。本合同一式二份，自双方签字之日起合同生效。
甲方：乙方:
年 月 日
幼儿园聘用合同书 第8篇 甲方：
乙方：
甲方因工作需要，聘用乙方为甲方专职校园接送幼儿驾驶员，
经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____
年_____月_____日止。
二、工作内容
1.乙方同意根据甲方工作需要，担任专职驾驶员工作，专门
接送在本园上学的幼儿及其它需要完成的接送工作。
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2.乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本
岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动报酬、福利待遇
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。
2.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。
四、合同的变更、解除、终止、续订
1.本合同期限届满，即行终止。
2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同
无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的`相关内
容。
3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;
(3)严重失职，对甲方利益造成重大损害的;
(4)不加强车辆保养，致使延误接送幼儿达三次以上的;
(5)违反国家法律法规，被国家依法追究刑事责任或劳动教
养的。
5.下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以
书面形式通知乙方：
(1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作
的;
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(2)乙方不能胜任工作的;
(3)双方不能依据本合同第四条第二款变更合同达成协议的;
6.乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，
否则甲方不予办理相关手续。
7.本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
五、本合同未尽事宜或与今后国家规定相悖的，按有关规定
执行。
六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后
生效。
甲方(盖章)
乙方(盖章)
年 月 日
幼儿园聘用合同书 第9篇 甲方：
__________________________（以下简称甲方）
乙方：__________________________（受聘人）（以下简称
乙方）
甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商
一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期：自_____年____月____日至____年____月____
日止（其中_____至_____为见习期，试用期），合同期满聘用关
系自然终止。
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聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合
同。
本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合
同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确
乙方的具体工作岗位及职责。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调
整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护
甲方实行每周工作小时，每天工作小时的工作制度。
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证
乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按
每月______元支付乙方工资，每月计发工资的.具体日期为。
甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。
乙方享受规定的福利待遇。
乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。
甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保
险金。
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第五条工作纪律、奖励和惩处
乙方应遵守国家的法律、法规。
乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从
甲方的管理、教育。
甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予
奖励。
乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关
规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定
的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商
一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合
同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘
用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，
可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消、关闭、转产，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；
（2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害
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的；
（4）被依法追究刑事责任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前
三十天以书面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，
也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍
不能胜任工作的；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致
使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合
同达成协议的；
（4）乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合
同。
（1）在试用期内的；
（2）甲方无故未按照聘用合同约定支付工作报酬逾期____
月的。或者提供工作条件的。
8、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通
知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的`经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的，
甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满________年发给相当于
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一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能
胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年
限，工作时间每满________年，发给相当于一个月工资的经济补
偿金，最多不超过十二个月。
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使
已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，
由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工
作时间每满________年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位
工作年限支付经济补偿金。工作时间每满________年，发给相当
一个月工资的经济补偿金。
5、聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定
解除合同的，必须负违约责任。并应按不满聘用合同规定的期限
支付基本工资额度的违约金。
6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”
而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用
合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项
甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议
处理的有关条款执行。
本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字
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后生效。
本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法
规为准。本合同的未及事项，按国家有关规定执行。双方认为需
要规定的其他事项可以签订补充合同。
甲方：_______________
乙方：_______________
________年____月____日
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