合法解除劳动合同

合法解除劳动合同

合法解除劳动合同是指用人单位或劳动者依照法律、法规或合

同约定的情况下，通过合法程序解除劳动合同的行为。

一、劳动法规定的解除劳动合同情况

1. 定期劳动合同到期解除：按照劳动合同约定的期限，劳动合

同到期后可以解除。用人单位和劳动者双方可以自行选择是否

终止劳动合同。

2. 双方协商解除：用人单位和劳动者双方协商一致，可以解除

劳动合同。

3. 解除劳动合同的通知期限：劳动合同法规定，当事人解除劳

动合同应提前三十日通知对方，如需解除劳动合同另有约定的，

按照约定执行。

三、司法解除劳动合同的情况

1. 劳动争议仲裁机构解除劳动合同：劳动争议仲裁机构受理劳

动者因劳动合同纠纷申请劳动争议仲裁的，经调解不成的，可

以解除劳动合同。

2. 劳动争议诉讼解除劳动合同：劳动争议双方提起诉讼，由人

民法院判决解除劳动合同。