-

2023年11月15日发(作者:)
资料员聘用合同
甲方:______________
乙方:_________ 身份证号码:_________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方在平等协商的基
础上,自愿签订本合同,双方应共同严格遵守以下条款。
一、合同期限
本合同期限为___年(含试用期___月),自__年__月
__日起至__年__月__日。
二、岗位职务
甲方聘用乙方在特立村村民委员会担任资料员一职。
三、岗位职责
1、负责资料的收集、整理、保管及归档,做到资料及时、准确、
规范、齐全。
2、负责工作场所复印机、打印机、电脑及其他办公设备的管理
维护工作。
3、协助领导做好各办线交代的各项工作任务。
4、负责办公区域的接待和卫生工作。
四、工资待遇
1、基本工资为___元/月(其中试用期工资为___元/月)。
2、绩效工资:根据工作表现实行年底考核。
五、甲乙双方的责任与义务
1、甲方的责任与义务:
(1) 、负责乙方的日常人事管理。
(2) 、为乙方提供工作条件,明确岗位职责。
(3) 、根据乙方的表现及工作需要,按有关规定和程序负责对
乙方培训与工资福利待遇等。
(4) 、根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续
签新合同。
2、乙方的责任与义务:
(1) 、乙方应严格遵守国家法律和工作单位制定的所有规章制
度及规定,严格遵守工作单位的劳动纪律,自觉服从工作单位的
管理和教育。
(2) 、乙方要接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,
完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育
和考核、考察。
六、聘用合同的变更、解除和终止
1、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法
履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更合同相关内容。
2、经甲乙双方协商一致后,本合同可以解除。
3、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:
(1) 试用期一个月(30天)内不合格;
(2) 违反本合同有关规定的;
(3) 工作失职,对甲方利益造成损害的;
(4) 乙方不能胜任工作。
4、甲方有以下情形之一的,乙方可解除本合同,甲方应按规定
支付经济补偿:
(1) 甲方未及时足额支付劳动报酬的;
(2) 甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(3) 法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
5、终止
本合同期满或法定终止条件出现,本合同即行终止。
七、违约责任
1、甲乙双方合同签订,试用期满正式合作后,双方都不得违约,
违约方承担以下责任:
(1) 甲方应认真履行合同,按合同规定发放乙方工资。否则依
据合同法承担相应费用。
(2) 在合同履行期间,乙方有特殊原因,不能继续工作,经甲
方同意,乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷,甲方按约
定的工资金额及出勤天数全额支付乙方工资。
八、其他
1、本合同未尽事宜,由双方协商解决,并签署补充协议,补充
协议与本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方财务一份,双方
签字盖章生效。
甲方:(章) 乙方(签字):
日期:__年__月__日 日期:__年__月__日
-
