劳务计算器
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2023年2月20日发(作者：)第1页，共13页
合同编号：2022001×××号
国际劳务合同通用版样式
甲方：
乙方：
签订日期：
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甲方：
地址：电话：电传：
法定代表人：职务：国籍：
乙方：
地址：电话：电传：
法定代表人：职务：_国籍：
第一条合同目的
本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术
人员和其他人员(以下称为派遣人员)，甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。
第二条人员派遣
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1.乙方应按双方商定的方案派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2
个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员
一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及国申请入境所需要
的资料。
2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续，并承担与此有关
的各项费用。在国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各
项费用。
3.根据工程方案的需要，派遣人员可随时增加或减少。
4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣
人员方案。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如
系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
5.根据工程进度，如现场需要减少人员，那么应由双方现场代表商定
后实施。
第三条准备金
甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人美元。准备费应在向乙方提
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交派遣方案的同时电汇乙方银行_帐号。
第四条工资
1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从
派遣人员离开乙方所在国_机场之日起到离开_国_机场之日止。乙方同
意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。
2.派遣人员的根本工资详见附件1.
3.根本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的
1/25.
4.根据国目前的经济情况，派遣人员根本工资每年增长%.
第五条工作时间及加班
1.乙方人员的工作时间为每月天，每周_天，每天8小时。
2.每周休假天，具体休假日期可由双方在现场安排。
3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以
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临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时，甲方同意支
付乙方人员的工资。
4.如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按以下标准支
付加班工资。
(1)平时加班工资为根本工资的125%;
(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为根本
工资的150%;
(3)节日加班工资为根本工资的200%;
(4)加班工资计算方法如下：
(月根本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率
(5)上述加班工资和根本工资同时支付。
第六条伙食
1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自选办理
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伙食。
2.甲方同意付给乙方每人每天美元的伙食费，包干使用。
3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费
用。
第七条节日和休假
1.所有乙方人员有权享有国政府的法定节日。
2.所有乙方人员在工作满11个月零天后，应享受_天的回国探亲假，
由国机场至机场的往返机票由甲方支付，应尽可能安排最短的航线。
3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员
延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给予适当的报酬。
4.关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方现场代表商
定。但这项补偿不应少于国_机场至机场之间的单程机票价金额。
5.乙方人员由于家属不幸等原因，工作满半年以上时，经双方现场代
表协商同意，可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假，其往返
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旅费应由乙方负担，对这一类事假甲方不支付工资。
第八条旅费及交通
1.甲方负担乙方人员从机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司
招待之外的必须的食宿费。但乙方应努力减少这项额外费用的开支，甲方
同意支付乙方人员进入_国的入境费用(例如机场税等)
2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具，同时也提供现场代表、
工程师及其他管理人员的工作用车。
3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结
算。
第九条税金
乙方人员应在(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员
在_国交纳的一切税金由甲方负担。
第十条社会保险
1.乙方人员在合同有效期内的人身保险，由乙方自选办理，甲方同意
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支付乙方派遣人员每人每月美元的人身保险费。
2.乙方人员在工地发生工伤，甲方只承担其医疗费用，如发生死亡事
故，乙方应负担所有的费用，包括善后安葬和抚恤。
3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时，遗体运回其原居住国或就地
埋葬，遗物运回其原居住国，一切有关费用由甲方负担。
4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者，发给根本
工资;在30天和90天之间者发给根本工资60%;超过90天者那么不发工资。
第十一条医疗
1.乙方所有人员在_国发生工伤或疾病时，其医疗及住院费由甲方支
付。
2.现场医务室需用的常用药品和器具，由乙方向甲方提出购置方案，
经甲方同意后，由乙方在其本国或其他地方采购，费用由甲方支付。
3.乙方人员在200人之内，配备医生一名，男护士一名，超过200人
时，是否增加医务人员，由双方现场代表研究确定。
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第十二条劳保用品
甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套
工作服、工作鞋、手套、眼镜、平安帽、平安带等。
第十三条支付方法
1.除机票费和准备费全部支付美元外，甲方应支付乙方的其他各项费
用，均按80%美元与20%的***的比例支付，如需要改变这一比例，须经
双方代表同意。
2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。
3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表，包括根
本工资、加班费、伙食费等项，经甲方审查和批准后于次月10日前支付。
其中80%美元局部，由甲方电汇银行帐号，银行汇费由甲方承担。20%
的***在现场支付。
4.美元与***的兑换率，按支付日当天国政府银行公布的买卖中间
价折算。
5.乙方派遣人员到达现场后，甲方同意预支每人1个月的伙食费，如
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需预支其他费用，由双方现场代表协商解决。
第十四条住房和办公用房
1.甲方将按以下标准提供乙方人员的住房：
(1)代表、工程师、总监工每人一间;
(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员2人1
间;
(3)其他工人每人约4平方米，但每间不超过12人。
2.住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品。
3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、
复印机等)、洗涤设备和用品。
第十五条人员转换
1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到国现场工作，如
甲方认为派遣的人员不能胜任工作，经双方现场代表同意后，由乙方负责
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替换，由此而发生的费用应由乙方负责。
2.乙方人员必须遵守国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反
当地法令和风俗习惯而必须送回国的，经双方协商后，由乙方负责送回，
机票由乙方负担。如需另派人员替代时，那么乙方应负责机场至现场的
旅费。
3.乙方人员因疾病和公伤，经甲方指定的医生证明确实不能继续工作
者，应送回其原居住国的，其旅费由甲方负担，如身体状况不合格者，经
双方医生检查证实，是因乙方体检疏忽，必须送回其本国的，其旅费由乙
方负担。
第十六条不可抗力
1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续
进行，甲方应负责将乙方人员送回其原居住国。
2.如遇上述情况时，甲方人员不撤退，乙方人员亦不撤退，但甲方应
支付乙方派遣人员的工资。
第十七条争议及仲裁
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1.在执行合同中，如双方发生争议时，双方同意通过友好协商解决。
如协商无效，可按()项仲裁：
(1)中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规那么进行仲
裁。
(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规那么进行仲裁。
2.争议一经裁决，双方必须忠实履行，所发生的费用由败诉方负担。
第十八条合同有效期及其他
1.本合同于年_月日在_签订。
本合同自双方签字之日起生效至本工程结束，所派遣人员返回其原居
住国，以及双方帐目清后终止。
2.本合同与附件及工程内容，不经另一方允许，任何一方不得向第三
方泄露。
3.本合同用文、_文书就;两种文本具有同等效力，双方各持2份。
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甲方代表：_乙方代表：
见证人：律师事务所见证人：律师事务所
律师律师
年月日年月_日
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