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2023年11月15日发(作者：)
聘 任 合 同
甲 方（ 聘 用 人）：
乙方(受聘人员)姓名：______________ 性别：
出 生 年 月 日： _____________ 民族：
文 化 程 度： _____________
居民身份证号码：
家 庭 住 址：
电话：
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商
一致的原则，签订本合同。
第一条 合同期限
1、合同有效期：自 年 月 日 至 年 月 日止，
合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期
满前一个月书面通知对方。
第二条 工作岗位
1、甲方根据需要乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同。
第三条 工作条件和劳动保护
1、甲方实行每月工作 天，每天8点上班，每天工作8小时的
工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方
的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、乙方参加必要的业务知识培训，甲方可根据工作需要给予满足。
第四条 工作报酬
1、 甲方根据实际市场价格固定乙方的工资。乙方每月总工资为人
民币 元，每月10 日~ 15日发放上月出勤工资
元，余下工资累计在合同期满后 全额天补发。
2、 甲方给予乙方每月 天休班，在不影响正常工作情况下，由
乙方合理安排，在工作繁忙时，乙方不准休假。
第五条 工作纪律、奖励和惩处
1、如上班时间迟到30分钟，全额扣除当天工资。
2、乙方应遵守国家的法律、法规。
3、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方
的管理。
4、甲方依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
5、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方的有关规定经予处
罚。
第六条 聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，
任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签
订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即
自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用
合同。
3、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的；
（2）故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的；
第七条 其它事项
1、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生
效。
2、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为
准。
甲方（盖章） 乙方（签字）
代表（签字）
签约时间： 年 月 日
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