-
2023年11月4日发(作者：)
公司员工劳动合同范本3篇(劳动合同范本
简单版免费)
下面是我整理的公司员工劳动合同范本3篇(劳动合同
范本简单版免费)，供大家赏析。
公司员工劳动合同范本1
甲方：________
甲方法定代表人：________
公司地址：________
联系方式：________
乙方：________
居民身份证号：________
出生年月：________
家庭住址：________
联系方式：________
风险提示：________
企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，
企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则
企业将为此付出巨大的代价：
一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：
企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11
个月的工资。
二是，如果未签订劳动合同期限超出________年，将致
使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律
规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合
同规定的义务，无法解除劳动合同。根据《中华人民共和国
劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订
本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
（一）本合同为固定期限劳动合同。本合同于________年
____月____日起至________年____月____日止。其中试用期
至________年____月____日止。风险提示：
试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试
用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用
期不得超过一个月；
2、劳动合同期限________年以上不满________年的，
试用期不得超过二个月；
3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过
六个月。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行
政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位
还要向员工支付赔偿金。
二、工作内容和工作地点
（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________
岗位（工种）工作，甲方应提供必要的生产（工作）条件。
（二）乙方的工作地点在
______________________________________________。
（三）乙方工作应达到____________________________标准，
按照甲方关于本岗位工作任务和责任制要求完成规定的工
作任务。
三、劳动时间
（一）甲方安排乙方执行________________工时制度。执行
不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自
行安排工作和休息时间。
（二）甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健
全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生
制度。
四、劳动报酬
（一）甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资
为_____元月。乙方在试用期的工资为________________元
月。
五、保险福利待遇风险提示：
缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意
不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员
工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业
必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用
人单位就要为此付出相应的代价。
（一）甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理
有关社会保险手续。
（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执
行。
（三）乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家的有关规定执
行。
六、劳动纪律
（一）甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪
律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章
制度进行处理，直至解除本合同。
一，甲方可以解除本合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位
规定或者本合同约定可以解除劳动合同的；
（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。
八、其他本合同未事宜，按照法律法规的规定进行。本
合同一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方：________年____月____日
乙方：________年____月____日
公司员工劳动合同范本2
劳动合同甲方名称：_____________________
乙方姓名：_____________________
身份证号码：___________________
联系电话：___________________
联系地址：___________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规
章的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、
诚实信用的原则订立本劳动合同，双方应当依法遵守本劳动
合同所列条款。
一、合同期限
（一）合同期限：自___年__月__日起至___年__月__日止，
其中试用期自___年__月__日至___年__月__日止。合同期满，
本合同自行终止，如甲方需要继续留用，经协商后，双方可
以续订合同，并办理签证手续；
（二）乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、被依法追究刑事责任的。
二、工作内容和工作地点
（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事_____岗位工作，
担任______职务。工作地点位于__________。工作期间，乙
方应服从甲方领导的工作安排；
三、工作时间和休息休假
甲方实行每天工作8小时（周一至周五，周末双休），
夏令时：早上9点上班，下午5点，中午2个小时的午饭时
间，冬令时：早上9点半上班，下午5点半，中午2个小时
的午饭时间，因工作需要乙方加班或延长工作时间的，甲方
应依法支付乙方加班工资或安排补休。乙方依法享受国家规
定的法定假期。
四、劳动报酬
（一）甲方以法定货币至少每月支付一次乙方工资。乙方提
供了正常劳动的，甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工
资标准。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价
格指数变动情况，适时调整乙方工资；
（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确
定乙方工资标准为____元/月。
（三）劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低
档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位
所在地的最低工资标准。
五、社会保险及劳动保护
（一）甲方应按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定
为乙方缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方应
从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，
甲方应按有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。
（二）乙方有权拒绝执行甲方的违章指挥，对甲方及其管理
人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门
检举控告。
六、保密协议
七、劳动合同的履行、变更、解除、终止
（一）本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共
和国劳动合同法》第三章和第四章的规定执行。
八、其他
（一）本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法
律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。
甲方：（盖章）________
________年________月________日
乙方：（签名）________
________年________月________日
公司员工劳动合同范本3
甲方：_________
法定代表人：_________
乙方：_________
性别：_________
现住地址：_________
文化程度：_________
身份证号码：_________
行。
一、合同期限
合同期从_______年_______月_______日起至_______
年_______月_______日止，共_______年。
二、工作内容
甲方根据本公司工作需要，安排乙方从事库管工作。乙
方同意按甲方工作需要，在库管岗位，承担工作任务，从事
销售及销售管理工作。
1、负责审核制定公司销售策略、管理公司业务操作流
程。
2、负责对公司市场部成员进行绩效考评、跟踪及管理。
3、负责公司整体业务的拓展，制订公司年度工作计划
和整体营销管理工作。
4、推动各项管理规章制度的建设和完善。
5、组织完成公司整体业务计划。
6、协调各个部门工作。
7、乙方有招聘下属员工的权利，但必须经公司审核后
存档。
三、劳动保护和劳动条件
甲方应按照国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等
规定为乙方提供必要的生产条件和劳动保护设施，以及不低
于国家规定应配给的劳动防护用品。
四、工作时间和劳动报酬
乙方的薪资结构：年薪+提成。
1、乙方年薪为人民币_________元，每月发放_________
元，其余部分按季度业绩考核发放。
2、乙方销售任务为：从_____年_____月_____日至_____
年_____月_____日本年度销售任务为流水最低500万元人民
币，或者毛利润100万元人民币，完成上述任务除年薪以外
年底公司奖励乙方毛利润的1%。超出上述任务部分的，年底
公司奖励乙方毛利润的5%。毛利润计算方式参照公司速达
3000财务软件系统毛利润总和。
3、乙方承揽的工程项目，按照利润单独核算的办法计
算乙方的提成，如毛利润不低于30%则乙方提取利润的10%。
毛利润低于30%的乙方提取利润的8%。项目利润的发放按照
实际回款额度进行。
4、如乙方本年度销售任务流水低于500万元人民币，
或者毛利润低于100万元人民币。乙方年薪按照不高于50000
元发放。
5、乙方每周一上午9：30将前一周公司销售总额，应
收款项及所发生相关费用以电子文档方式发送到甲方指定
邮箱：SXSRKJx。
五、劳动纪律
1、甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
2、乙方应增强主人翁意识，服从甲方领导管理和指挥，
严格遵守甲方的各项规章制度，积极作好本职工作，完成劳
动任务。
3、乙方违反劳动纪律，甲方应根据情节轻重，对乙方
进行行政、经济处分。
六、社会保险和福利待遇
甲方按国家和省规定为乙方办理职工意外事故保险，保
险费由甲方承担50%，乙方承担50%。
七、教育和培训
1、甲方应对乙方进行各种必要的职业技术教育及上岗
前的培训。
2、甲方对乙方进行培训后，乙方必须为甲方服务
_______年，否则乙方应支付甲方培训费_______元。
八、合同终止，变更、解除和续订
1、本合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出
现，劳动合同都终止执行，如双方同意续订，应提前一个月
办理续订手续。
2、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同。
（1）乙方在录用期内被证明不符合录用条件的。
（2）乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的。
（3）乙方严重失眠，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害
的。
（4）乙方被迫追究刑事责任。
（5）甲方认为应当解除合同的其它正当情行。
3、有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同
（1）在试用期内的。
（2）甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动
的。
（3）依法服兵役或考入中等以上的学校。乙方解除合同应
提前30日出面报告甲方
九、甲乙双方协商同意约定的其它事项
1、乙方因工负伤，保险赔偿后的不足部分（含工资及
医疗费等法律规定的所有项目）属甲方责任的甲方承担80%，
乙方承担20%。属于乙方责任的，甲方承担20%，乙方承担
80%，双方均负有责任，各自承担50%，经济补偿计算其不超
过一年。本条规定如与本合同其它条款不一致以本约定为准。
乙方对甲方的生产经营状况，技术及资料，营销方式及客户
信息负有保密义务，并在双方合同终止后三年内不得从事与
在甲方工作期间相同的工作，如果违反本约定，乙方赔偿甲
方1—5万元。若乙方劳动合同期满后，从事其他工作的，
有义务和责任向甲方移交所有销售业务的相关资料，不得扣
留，并协助甲方处理遗留问题。
十、违约责任
1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行，
由有过错一方承担违约责任，如属双方过错，根据实际情况，
由双方分别承担法律责任。
2、因不可抗力造成不能履行合同或一方受损害，可不
承担法律责任。
十一、特别约定
1、乙方应及时回收货款并及时（3日内）上缴公司财务，
如乙方滞留、挪用货款，应赔偿甲方损失费，赔偿额为滞留、
挪用货款的5—10倍，最低不少于2万元并追缴所挪用的货
款，构成犯罪的应移交司法机关处理。
2、乙方未能收回货款，需运用法律手段追索时，乙方
不得提取现金，如已领取则如数退还甲方。
3、未经甲方同意，乙方不得对销售产品随意降价，否
则乙方自行不足差价。乙方不得利用工作之便代理经销其他
厂家的产品，如违反此约定，差旅费自行承担，并赔偿甲方
1—5万。
4、乙方不得将持有或经管的合同书转让他人，否则乙
方应按该合同总金额的百分之五十赔偿甲方，但最低不低于
1万元。
5、交通工具的使用约定：
甲方为了提高工作效率为乙方提供一台车辆作为工作
车辆使用，该车辆所有权为甲方，乙方在驾驶该车辆期间应
遵守国家相关法律法规。有违章的一律由乙方自行承担。发
生交通事故的由乙方自己承担所有后果。车辆的日常保养及
保险等费用由甲方承担。燃料费用按照适当比例分担。甲方
可以根据工作需要随时调配该车辆的使用
十二、劳动争议处理
甲乙双方执行合同发生争议应当协商解决，不愿协商或
协商不成的，可以向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十三、本劳动合同未尽事宜或系数与法律、法规、法章、
政事有抵触的，按国家现行有关规定执行。
十四、本合同自_________年__________月未经合法授
权代签无效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：
_________
_________年____月____日_________年____月____日
-
