✅ 操作成功!

上海市南汇第四中学度学校自评报告

发布时间:2024-03-24 作者:admin 来源:讲座

2024年3月24日发(作者:)

上海市南汇第四中学度学校自评报告

个人资料整理,仅供个人学习使用

上海市南汇第四中学20XX年度学校自评报告20XX学年度,由于校舍维修,我校仍处在两部校区的管理状态,至20XX年6月学期结束,开始了搬回原校区的系列工作。在过去的一学期,学校两部的管理细致到位,学校保持安全、稳定的发展,受到了社会的一致肯定。

本年度,学校继续以均衡发展、优质发展、特色发展、内涵发展为主线,以夯实基础、提升内涵,争创特色为目标,以市级课题推进为重点,以教科研为抓手,以聚焦课堂教学为增长点,完善学校的教育教学工作,提升学校的办学内涵和教学质量。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧。

现将本年度工作总结如下:

主要工作:

1、3月15日,浦东新区教发院领导及学科专家对我校的教学工作进行了综合调研。我校顺利完成了此次任务

2、南汇一中教育集团成立,我校作为集团成员之一,参与并承办了集团的部分活动

3、圆满召开了以“做一个有爱心的老师”为主题的德育工作研讨会,上海市中小学德育研究协会领导、教育署领导以及南汇一中教育集团的各校校长书记参加了本次活动聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅。

4、上海市研究课题暨浦东新区教育内涵项目研讨交流会在我校召开,学校市级课题有序推进

5、举行了第八届教育教学展示月活动暨第八届家长开放日活动

6、举行了南汇四中第八届体育文化节

7、举行了南汇四中第八届校园文化科技节

8、保质保量完成学校的大修工程,有条不紊完成学校回搬工作

9、顺利完成两次完善绩效工资分配方案,保证了学校科学、稳定的发展

开展了青年干部的民主推荐活动,为学校的行政班子输送新鲜血液

11、首次尝试了青年教师微讲座活动

工会开展了“健康伴我行”、“学做点心师:等系列活动,积极参加上级部门的各类活动,丰富教师的精神生活

13、对学校行政班子和教师开展了系列化培训活动

14、完成了毕业班的中考目标,成功举行了毕业典礼

15、圆满完成今年的献血任务

二、取得的主要成绩:

1、学校:

我校被评为浦东新区20XX年度校本研修年检优秀学校;

我校成为“生命化教育大问题教学”国家课题之实验学校;

荣获20XX年度惠南镇安全生产先进集体

青年报报道《南汇四中实施个性化教育改革》新闻

我校教工团获得了“20XX年浦东新区青年文明号”

学校荣获上海市第十四届古诗文阅读大赛团体初中组铜奖。

我校鼓号队获得了“浦东新区第十三届少先队鼓号大赛”的“金号奖”

2、教师个人:

我校多位教师在“浦东新区中小学中青年教师教学评选活动获奖”,其中,语文学科,吴莹老师获区一等奖,卫燕华老师获区三等奖;思品学科,蔡燕丽老师获区三等奖;历史学科李寅莹老师获区二等奖;地理学科成为老师获区三等奖。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東。

3、学生:

九年级学生康佳同学在29届上海市中学生作文竞赛中获得初三组一等奖;

七3中队蔡昱颉同学,以“浦东新区十佳少先队”身份得到了浦东新区三套班子

领导亲自接见,更与浦东新区沈晓明书记合影留念。

1 / 1

个人资料整理,仅供个人学习使用

朱康劲等8位同学获浦东新区优秀少先队个人;

九(5)阳光中队获浦东新区优秀中队,七(5)敏学中队笃学小队获浦东新区优秀小队。

七(2)班的黄艺伦和六(1)班的蔡祯奕两位同学代表我校及浦东新区于7月27日北京参加了第四届全国青少年汽车模型创意大赛。黄艺伦同学获得汽车创意绘画一等奖,蔡祯奕同学获得MINIZ遥控车竞速二等奖。酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯。

49名学生获得了区级学科类竞赛的等第奖,87名学生获得了科艺中心举办的各类活动的等第奖

三、具体工作:

依法办学,营造温馨学校氛围

1、完成了绩效工资方案的完善

本学期的4月和6月份,分别有两次绩效增资及绩效分配方案的完善。学校党政工及校务会成员在经过认真讨论,反复修改后出台初步方案,又组织了各个层面教师的座谈会,征求每位老师对方案的意见和建议。最后,按照座谈会的情况对方案进行了局部修改和完善,并再一次征求每位教职工的意见,最后对绩效进行了分配,保证了教师的工作积极性和学校的稳定发展。彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤。

2、学校工会组织了“学做点心师”、“健康伴我行”等教师人文素养的系列活动。由于这些活动贴近教师生活,关注教师的兴趣,并聘请本校教师担任讲座,活动受到老师们的普遍支持和欢迎。工会还认真组织老师参加了上级部门组织的羽毛球、乒乓球、摄影等比赛,丰富了老师的课余生活。工会还精心组织了体检、疗休养、探望等等常规活动。为每位教师购买了保险,保证工会经费使用的规范、合理、有效。謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂。

3、加强人才队伍建设

党支部的“优秀党员”的评选,开展了南汇四中“我心中的好老师”的评选。活动的宗旨不只是发现优秀教师典型,更重要的是展示、传播一种能量和信念,用他们的故事感染每一个青年教师,用他们的行动引领教师队伍践行社会主义核心价值观。厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔。

创设平台,提高教师专业素养。分层级构建专业成长管理机构,狠抓过程管理,落实专业成长工作职责,以教学节、家长开放日、基本功大比武、区级展示周等一系列活动为依托,扎根于课堂,着眼于学生,指导和督查教师完成专业成长任务,实现教师专业素养提升、课堂教学质量提高的发展目标。本学期首次尝试了青年教师微讲座活动。组织了徐嘉玲和俞琳昱两位青年教师给学生开了两次微讲座。茕桢广鳓鯡选块网羈泪镀齐鈞。

开展了青年干部的民主推荐活动,为学校的行政班子输送新鲜血液。党支部通过座谈、民主测评等程序,本学期选出了胡春波老师作为学校行政。鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴縈诘聾。

(二)加强教学管理,提高办学质量

1、规范教学常规,提高教研实效。

备课注重有效。(1)每学期开始,学校都召开教研组会议,提高意识,落实责任,布置任务,组织本学科教师按备课组或教研组学习教学大纲和课程标准。(2)同年级的二人以上学科设备课组长,按学校规定的时间进行统一备课,每周按教研活动时间进行一节课的集体备课。每次备课做到全员参加,有中心发言人,有讲稿,有记录,实行公开考核制度。籟丛妈羥为贍偾蛏练淨槠挞曉。

上课注重自主。(1)课堂教学力求做到三讲三不讲:讲易错点、易混点、易漏点,学生已学会的不讲,自己能学会的不讲,讲了也不会的不讲,让学生愿学、想学、乐学。(2)在课堂教学中对知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观进行有机整合,力求做到三个、一,即给学生一个自己的空间,给学生一个选择的机会,给学生一个展现的机会。預頌圣鉉儐歲龈讶骅籴買闥龅。

作业注重精选。(1)练习由备课组长组织同一备课组教师根据教学内容确定训练内容定时训练,除此之外教师根据自己教学实际可多练,其中至少有一套是自组练习题。(2)作业布置做到三点,布置有启发性、思考性的作业,布置有层次性,选择性的作业,布置课外研究性作业。渗釤呛俨匀谔鱉调硯錦鋇絨钞。

1 / 1

个人资料整理,仅供个人学习使用

辅导注重及时。(1)每学期按教导处规定时间上好补差补缺和提优课,全校教师们尽力做到因材施教,充分的接触和了解学生。(2)课内与课外辅导、集中与个别辅导相结合。即要给后进生补差,又自己选题或出题进行了增优培训。铙誅卧泻噦圣骋贶頂廡缝勵罴。

评价注重发展。每学期进行开学考、月考,认真组织好期中、期末考试及各年级学业考试。搞好每次考试的质量分析,并仔细进行了质量分析、详细总结,寻找对策,并在学期结束进行奖惩兑现。擁締凤袜备訊顎轮烂蔷報赢无。

2、立足校本研修,促进教师专业发展。

本学期召开了理化生、音体美、政史地三个教研组的专题会议。同时注重教师的专业化成长,为教师发展提高平台。本学期不仅有教育部门的教学调研活动,还开展了校级公开课、教育教学展示月、几张开放日等活动。教师不仅仅开公考可,而且,在专家的指导下,把教研和科研相结合,开了多节区级专家层面的研讨课。贓熱俣阃歲匱阊邺镓騷鯛汉鼉。

3、重视毕业班工作,切实提高教学质量

中考成绩是衡量学校教学质量的重要因素,也是一所学校办学水平的体现。我校一如既往的把毕业班工作放在突出的位置,发挥好毕业班的“窗口形象”和“风向标”作用,为南汇四中进一步提升打下坚实的基础。坛摶乡囂忏蒌鍥铃氈淚跻馱釣。

我校20XX届毕业班中考成绩,虽然平均总分位于原南汇区公办学校第二位,蛋在重点高中录取率等指标上,延续了以往的辉煌。初步实现了我校提出的初三奋斗目标,即:三分之一的学生被市实验性示范性高中录取,三分之二的学生被各类实验性示范性高中录取,唯一遗憾的是并没能实现100%合格率的目标。通过全校上下的共同努力,31.27%的学生被市实验性示范性高中录取,83.39%的学生被各类区实验性示范性高中录取。蜡變黲癟報伥铉锚鈰赘籜葦繯。

可喜的成绩来源于团队的不懈努力。一方面本学年开学初,召开准毕业班会议,强化目标管理,并加强过程监控。年级组、备课组、每个班级、每门学科分阶段制订计划,认真落实,定期反馈。建立学生学情跟踪档案,实施“盯人”战术,提高教育教学的针对性。强化学生思想工作,严肃纪律,抓好班风、学风建设。另一方面,多渠道创设多种资源,努力提高毕业班教学效率。一是召开好毕业班“三会”,家长会、学生会、学生会;确保各项工作顺利开展。二是多种资源共享,借他山之山攻自己之玉。与兄弟学校、区教研室多联系,学习他人的长处。组织智囊团成员随堂听课,加强相互交流,促进教学的更有效。買鲷鴯譖昙膚遙闫撷凄届嬌擻。

(三)德育工作常抓不懈,树立学校正气之风

1、队伍建设

德育处坚持隔周召开一次的班主任工作例会,传达精神、布置工作、经验交流、案例分享、实务学习等,提高了班主任的班级管理水平。綾镝鯛駕櫬鹕踪韦辚糴飙钪麦。

按照班主任绩效考核的内容,认真做好每次月考核资料的收集,搞好班集体和班主任月考核工作。通过创先争优活动,提高班级管理水平,增强了师生的进取意识。驅踬髏彦浃绥譎饴憂锦諑琼针。

选派优秀班主任青年教师参加了市班主任研修班,推荐优秀中队、小队、班主任到区级层面进行评选。

2、宣传和交流

本学期组织召开了区级层面的德育工作研讨会。邀请了区、署领导、一中共同体、家长代表、全体班主任参加,共同就“做一个好老师”进行研讨交流工作。猫虿驢绘燈鮒诛髅貺庑献鵬缩。

3、常规工作:

开展了一次社会实践活动和看戏活动。

认真开展家校工作。为了加强老师与家长、家长与学校的联系,本学期各年级分别召开了五次家长大会,四次部分学生家长会,一次家委会会议,让家长了解孩子的学习生活和学校的各项要求,促进了学生全面、健康、和谐的发展,起到了“家校共育新人”的目的。锹籁饗迳琐筆襖鸥娅薔嗚訝摈。

1 / 1

个人资料整理,仅供个人学习使用

五月份开展了一次“家长开放日”活动,让家长到学校亲身感知学校教育,近距离地观察自己孩子在校学习状态,深入了解孩子所在班级的各方面情况。構氽頑黉碩饨荠龈话骛門戲鷯。

文明共建活动

本学期,我校与文明共建单位东门社区、黄路敬老院开展了文明共建活动。

加强学生管理

(1)加强了对学生行为习惯的养成教育,加强对学生仪容仪表检查力度。(2)加强对学生爱护环境的教育。爱护校园环境卫生是学生养成教育的一个重要方面。因此,为了让学生形成良好的卫生习惯,一方面,利用升旗仪式、校园广播、公示栏等宣传先进、批评不良现象;另一方面,利用制度进行约束,对乱扔乱丢者进行扣班级考评分。目前,学生卫生习惯较以往有明显好转,校园随时能保持良好的清洁状态。輒峄陽檉簖疖網儂號泶蛴镧釃。

(3)加强对学生爱护公物的教育。本年由于教学楼重新维修粉刷、阶梯教室的启用等,所有公共财物设施的维护刻不容缓。为此,德育处反复在集会集合上进行教育,一方面注意宣传爱护厕所水龙头、过道消防设施等;另一方面对墙面、地面清洁等加强维护。(3)加强学生思想教育,通过精心组织开学典礼、升旗仪式、每月的主题教育活动,让学生接受仪式教育,规范言行,让德育融入生活。尧侧閆繭絳闕绚勵蜆贅瀝纰縭。

开展有系统的德育教育:①三月开展了文明礼貌教育月活动。此次活动围绕争当“文明礼仪之星”,争创文明班级的目标,从学生的言行举止上进行规范,通过主题班会、文明知识竞赛、曝光台、文明用语宣传等方式,在学校掀起了“说文明话、做文明事、行文明举”的热潮,活动月结束时评出36名“文明礼仪之星”以激励先进,带动后进;②三月份,学校组织了学生开展社会实践活动,以“弘扬革命精神、热爱伟大祖国”为主题,加强学生的爱国主义教育。同时进行了“爱国卫生”活动,对校园、班级环境进一步加强打扫、布置,美化了校园环境,加强校园文化建设;③六月份,对学生进行热爱生命教育,通过爱眼日、爱耳日、禁毒日的宣传教育,引导学生热爱生命,健康生活。识饒鎂錕缢灩筧嚌俨淒侬减攙。

做好学校心理咨询室的工作

⑴开展个别心理咨询工作,包括学习上的焦虑、人际交往问题、情绪的控制、孩子教育等方面的问题,通过耐心的引导,帮助他们解决学习上、生活上的困惑,并做好心理咨询记录。凍鈹鋨劳臘锴痫婦胫籴铍賄鹗。

⑵继续开展心理咨询工作,宣传“心灵花园”心理健康知识专栏,内容包括情绪调节、人际交往、自我认识等方面。恥諤銪灭萦欢煬鞏鹜錦聰櫻郐。

加强安全教育工作,坚持生命第一的德育原则

学校安全工作是关系到学校师生生命、家庭幸福、社会稳定的一项重要工作。我校本着以人为本,安全第一的管理原则,做了大量的安全教育工作,尽一切所能减少校园安全事故的发生。鯊腎鑰诎褳鉀沩懼統庫摇饬缗。

不断加大安全工作的宣传力度,周周讲安全,天天讲安全,学校安全教育形成制度,提高了师生的责任意识、忧患意识和安全防范意识;加强学校经常性安全工作检查和专题安全检查,及时进行整改,努力消除学校各种安全隐患。硕癘鄴颃诌攆檸攜驤蔹鸶胶据。

结合行政值班、平安志愿者、值日中队,加强和规范门卫值班制度,严把校园出入的第一道关,严防外来侵入事件的发生。加大教师值周、值日、值班制度督查力度,落实责任,严格学校安全管理。阌擻輳嬪諫迁择楨秘騖輛埙鵜。

每学期都在学生中开展“安全应急演练”活动,并使安全演练常态化,加强学生的自我保护能力和学生应对紧急突发事件的能力;氬嚕躑竄贸恳彈瀘颔澩纷釓鄧。

学校在易发生安全事故的地点设立安全标志及醒目的警示牌,譬如在水池旁、栏杆上、学校大门口等处都设有醒目的安全标志;釷鹆資贏車贖孙滅獅赘慶獷緞。

结合我校实际,坚持以教育为本,以预防为主的工作理念,建立健全学校法制教育机构,成立了1 / 1

个人资料整理,仅供个人学习使用

德育主任、校外法制辅导员、社区民警和各班主任为组员的法制领导小组,定期对学生进行法制教育,强化学生的法律意识。此外,我校还利用手抄报、板报、班会和校园广播、走廊及时对学生进行法律法规教育,从严从细从实的把学校的法制教育落在了实处。怂阐譜鯪迳導嘯畫長凉馴鸨撟。

(四)依托市级课题,抓科研,促教研

1、进一步推进市级课题,科研活动提升了层次。

本学期是市级课题的第二个年头,这学期在教发院教科室及校长室的领导下,以市级课题为依托,以课例研究为载体推进课堂改革,把教研、科研和校本研修融合为一体,从而提升学校特色建设的层次。谚辞調担鈧谄动禪泻類谨觋鸾。

认真落实每月一次主题教学活动和每周一次的子课题活动。本学期体育组和语文组就“基于教学目标、立足课堂事实”这一主题,各承担了一次研究活动取得了很好的效果。嘰觐詿缧铴嗫偽純铪锩癱恳迹。

以内涵项目为契机,实现课题研究新突破

本学期,我校成功立项浦东新区的内涵项目,《基于课例研究的初中个别化教学研究》,针对教学有效性的需求,项目的组织架构分领导小组、工作小组和专家小组,形成领航共同体;对参与项目的学科做聚类性的任务设计,聚焦于课堂,设有不同的主题任务,改变学生的学习方式,突出学生学习的主体性,探寻学生学习的最佳途径,依托该项目,落实二期课改“以学定教”方针,不断推进课程改革。熒绐譏钲鏌觶鷹緇機库圆鍰缄。

2、教科研活动红红火火,科研成绩喜讯频传。

学校积极组织老师参与第八届浦东科研成果评选、参与王丽琴工作坊的文章推送。在黄埔杯之教学实践改革征文中,我校有两篇征文冲出浦东新区进入市级评选。在王丽琴工作征集课例研究报告文章,我校共有六位教师入选,张世东老师的课例研究报告入围在市级杂志。鶼渍螻偉阅劍鲰腎邏蘞阕簣择。

在全校范围,共有14位老师发表论文,有2位老师在黄埔杯征文中获得浦东新区一、二等奖,有2位老师立项浦东新区规划课题,有三位老师在浦东新区大奖赛中获奖,有4名老师参与市级、区级名师工作室基地的学习等等。纣忧蔣氳頑莶驅藥悯骛覲僨鴛。

3、完成市级课题成果之一——《志在四中》的征稿

(五)抓好体卫艺科工作,重视学生全面发展

本学期学校因地制宜、成功举办了体育文化节,有创新、高质量的校园文化科技节等活动。平时,体育组加强业余训练,提升竞技体育水平。本学期,体育组先后进行了健美操、足球、曲棍球等训练,丰富了学生的课余生活,其中,足球在区级比赛中获得零的突破,曲棍球和健美操继续有不错的发挥。我校科技活动一直是学校的品牌,每年有几十名学生获得区级、市级科艺中心颁发的等第奖。本学期,又有两位学生去北京参加了科技比赛,两位学生分别获得了一、二等奖。颖刍莖蛺饽亿顿裊赔泷涨负這。

学生社团是学校课程建设的重要部分,本学期,我校在条件艰苦的情况下,仍开了近二十多个社团,丰富的社团活动提高了学生的艺术修养。。濫驂膽閉驟羥闈詔寢賻減栖綜。

体育组认真贯彻初三体育中考有关文件的精神及通知的要求,做好了体育中考前期辅导、测试、信息录入、统计、上报、送考等工作,本届初三学生在体育中考平均分数超过28.8分,远超全区平均水平。銚銻縵哜鳗鸿锓謎諏涼鏗穎報。

(六) 总务工作千头万绪,后勤为学校工作保驾护航

总务处工作千头万绪,后勤服务范围广任务重,大到学校的安全检查、财产管理,教育经费的管理、校产管理、小到一支笔、一本本子的采购,一扇门、一块玻璃的修缮。一直以来,总务部门坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在学生收费管理上,做到无乱收费、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并及时做好收费公示,自觉接受社区百姓、学生家长、在校师生的监督。挤貼綬电麥结鈺贖哓类芈罷鸨。

本学期,学校加固工作收尾,六七八年级仍旧在南汇开放大学,九年级仍安排在原校区。一所学1 / 1

个人资料整理,仅供个人学习使用

校,两个校区的管理,大大增加了后勤管理的难度,但全体后勤工作员工,始终秉承着“一切为了孩子为了孩子的一切”的工作动力,认认真真、一丝不苟的将服务于教育教学工作。六月底,学校整体又搬回南汇四中,搬迁工作和新的校舍的装修整理工作时间紧,任务重,但在总务处的安排下,搬迁工作有条不紊,没有出现任何安全事故,为新学期的正常开学工作保驾护航。赔荊紳谘侖驟辽輩袜錈極嚕辫。

这一学期,学校同样面临了许多机遇和挑战,学校将继续秉承“崇德尚智,始终如一”的校训,树立品牌,加大向社会、家长宣传的力度,更多地争取各方面支持,用高质量的教育教学实绩赢得地方领导、群众的信任与支持。塤礙籟馐决穩賽釙冊庫麩适绲。

上海市南汇第四中学

20XX年10月

1 / 1

上海市南汇第四中学度学校自评报告

👁️ 阅读量:0