企业开展消防安全培训
企业开展消防安全培训
一、培训的目的
1、增强全体职工的消防安全意识，加强对消防安全知识的理解，使之懂得预防火灾的重要性，积极参与到消防安全工作中来;
2、强化员工正确使用消防设备，掌握紧急消防事件处置知识，做到
“安全第一，防患于未然”;
3、提高员工灭火的能力，掌握消防器材的正确使用，学会正确逃生及紧急避险的方法;
4、提高员工应对火灾的能力和组织协调抢险处置工作的能力，保障企业的安全。
二、培训内容
1、消防法律法规知识：让员工学习和理解有关消防的法律法规;
2、火灾危害及防治措施：让员工熟悉火灾常见的危害和防治措施;
3、消防设施及设备知识：让员工学习消防设施及设备的知识，了解消防设备的名称、用途;
4、火灾灭火方法及应急处置技能：让员工学习正确的灭火方法和应急处置技能;
5、火灾应急组织及指挥管理：让员工学习火灾应急组织及指挥管理的技能，如应急组织机构的建立、指挥管理等方面的知识。
三、培训方式
1、讲座式：参训者参加企业设立的消防安全培训讲座，由企业派专人讲授消防安全知识;
2、实习实践式：参训者参加公司设立的消防实习实践，在实践中熟悉消防安全设施及设备的使用，并练习如何正确使用，以增强综合素质;
3、模拟演练式：选拔一些参训者，组织模拟演练，通过模拟实战状况较真地操练消防
安全知识，增强参训者的灭火及应急处置技能;
4、考试式：在培训结束后，组织考核，检验参训者的学习成果，确保学习效果，提高员工的消防安全意识;
5、拓展式：参训者可以参加企业设立的消防安全拓展活动，以拓展参训者的视野，增强参训者的实践能力。
四、培训指导
1、培训计划制订：企业需制定具体的消防安全培训计划，把握培训要求，确保培训质量;
2、培训材料编写：企业应编写针对消防安全的培训材料，满足参训者学习需求;
3、培训安排：企业应制定培训时间安排，安排培训老师，准备培训设施;
4、培训评估：企业按照培训要求，考核参训者的学习成果，评估培训效果;
5、培训反馈：企业应当及时向参训者反馈培训结果，及时掌握参训者需求，持续改进培训质量。
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