公寓管理个人工作总结 公寓管理是什么工作

公寓管理个人工作总结 公寓管理是什么工作

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学生公寓工作总结

平常的学习工作中，我们一般会需要写一份或者几份总结报告。写总结可以

推动我们的工作向前不断前进。每次写总结，都是我们思考的绝好时机：幸福是

争取来的，生活与工作上的成就也是。那么我们如何动笔写一篇总结报告呢？作

者特地为您收集整理“学生公寓工作总结”，仅供您在工作和学习中参考。

宿舍是培养学生良好生活习惯的重要场所，对学生的健康成长、生活习性的

养成有很大的影响。因此，切实加强学生公寓的管理，构建了一个安全、文明、

和谐、温馨的宿舍生活环境显得尤为重要，现将2022年我院大学生公寓的主要

工作总结如下。

一、切实加强了公寓管理队伍建设，形成了有效的公寓管理网络

1、2022年开始实行辅导员入住学生公寓，下半年大学生公寓已有两栋楼安

排辅导员入住。辅导员入住公寓一方面加强了对公寓管理员的指导和考核，另一

方面使辅导员真正深入到学生中，把握学生的思想动态，以便及时做好学生的思

想政治工作。

2、加强了对公寓管理员、门卫的培训、管理和考核，教育管理员坚持一切

为了学生为宗旨，增强爱心、耐心、细心，注意做好学生的思想工作，要变简单

的管理为正面的引导和教育，以真诚的服务感动学生，做到服务育人、管理育人、

环境育人，提高管理效率。同时加强制度建设，2022年主要进一步完善了公寓

管理员、门卫月考核指标体系，工作绩效与每月酬金等级挂钩；还做到每周开一

次管理员例会和周书面汇报制度，及时反馈学生中好的做法和存在的问题。

3、充分发挥学生自我管理、自我服务、自我教育的作用，调整和充实了近

90名学生组成的学生宿舍管理委员会，学生宿舍管委会是联系学校和学生的重

要桥梁和纽带，学生宿舍管委会每天安排同学参与公寓办值班、配合管理员老师

查房，每周三独立组织开展宿舍卫生大扫除的检查，并及时反馈学生宿舍生活中

的正当权益，从而使我院学生宿舍管理制度和要求进一步深入到学生之中，有效

提高宿舍管理水平。

二、切实做好学生公寓文化建设，让学生有一种亲切、温馨的家的感觉

1、在每栋楼都配备了黑板，管理员定期出黑板报，内容主要有生活小常识、

季节温度变化的提示、友情提示、学生宿舍里的好人好事的表扬等等，通过这种

形式加强了对学生的日常生活指导和宿舍的风气建设，让每个学生感受到管理员

老师的一片爱心，增强学生以宿舍为家的温馨感觉。

2、为了加强大学生的思想道德建设和文明修养，提升校园文化品位，陶冶

学生情操，丰富宿舍文化生活，营造良好的自律、自理、自立与自我教育的整体

氛围与风气，创造更和谐美好的学习生活环境，举办第三届大学生科技文化艺术

节宿舍文化布置大赛，宿舍布置要求以优雅的环境、健康的情趣、友爱的集体、

多彩的生活为主题，力求富有情趣、格调高雅、积极向上，既能充分体现我院大

学生的生活情趣，又能陶冶大学生的情操。宿舍评比分为舍标设计、内务整理、

文化布置三大内容，先由各系组织并自评后推荐规定名额的优秀宿舍参加全院评

选。

三、加强了公寓区学生的安全教育和管理，创建平安校园

1、宿舍里管理员、门卫实行24小时值班制，管理员每天必须查房并将检查

结果当日及时公布，在一些公共场所的醒目位置张贴一些注意财物、用电安全的

友情提醒。

2、要求管理员老师对学生宿舍的门窗、橱门、抽屉等有损坏的要当日进行

报修，并督促大学生后勤维修工及时修理，以保证宿舍的安全。

3、要求管理员老师时刻警惕学生宿舍里使用禁用电器和在宿舍内使用明火

的情况。对使用禁用电器的要及时没收相关禁用电器，同时做好学生思想教育工

作，使其认识到危害性，并及时上报，按照学生宿舍管理规定对学生进行相关处

理，这样有效地消除了用电、用火的安全隐患。

另外，还加强了公寓管理的制度建设，制定了公寓区突发事件处理预案，通

过加强公寓管理员与系部、班主任的联系和沟通，提高了公寓管理的效率和效果。

总之，2022年我院学生宿舍管理工作取得了一定成绩，但也存在较多的不足，

如管理员工作效率还不够高、学生生活条件还不够好等，这此不足在以后的工作

加以改进，以提高我院学生宿舍的管理水平。

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.更多总结编辑推荐

2022年学生公寓自治会工作总结

转眼间这一学期已经快要过去了，自加入学生会快一学期了。这段时间我

在部长的带领下已经熟悉了该部门的工作流程和工作中应该注意的一些细节。在

这个学期中我更多的学习和了解该部门的一些职能和工作范围。大量的工作经历

锻炼了我个人处理事情的能力同时也培养了我的个人修养和素质。在本届系学生

会工作即将结束之际，回顾学生会一年来的工作历程，我们深深地感到：每一项

活动的顺利举行，均离不开系领导的指导，离不全体系学生会干部兢兢业业的奉

献，更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是

广大系学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神，把宝贵的时间

和精力无私的投入到工作中去，把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上，经受住

了各种考验，顺利完成了各项任务。

在过去的这段时间里，我学会在校领导的指导下、在全系师生的大力配合下、

在全体成员的努力下，建立、完善了学生会的组织工作，并开展了一系列贴近学

生学习生活实际的活动:宿舍文化月、征稿、安全教育等能够增进各班学生间的

友谊的活动，为同学们构造了一个相互交流，相互学习的平台。

以及每周周四下午的大扫除检查评比，同时协助后勤处做好宿舍和食堂的卫

生检查和管理。以上是我接触比较多的工作，在这么些工作中我更多的学会了如

何协助老师做好管理工作，同时也学会了团结同学、发动同学去参与和协助自己

工作。

同时在进行总结时，我也产生了对未来工作的展望和期待：

1、从下学期工作开始，我会将以前的工作为基础，以更加饱满的热情和更

加仔细的态度来完善自己的工作，以保证工作可以完成。

2、在工作的同时，我会完善自身，避免自己犯错误，从而保证自身的工作

可以合力完成。

3、在以后工作中，我会以一个学生干部的身份来严格要求自己，以保证我

们的工作合理进行。

以上便是我这半年的工作总结，大致也说出了今年工作任务以及以后的规划，

希望自己可以努力地完善自己，让我们学生公寓自治会工作更加美好。

学生公寓管理人员工作总结

当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地

分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，

以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。准备了以下

内容，供大家参考!

【篇一】

又是一年方草绿，又是几度雪纷飞，在后勤社会化改革向纵深发展的今天，

我们在后勤集团领导的大力支持下，贯彻以学生为本的服务理念，对公寓实行人

性化管理与服务，使公寓工作取得了一定的成绩，被评为学校三服务两育人先进

集体。下面我从以下几个方面做以简单介绍。

一、转变观念，文明服务，实行规范化管理

一年来公寓全体职工以主动、热情、周到、快捷的服务宗旨服务于学生。日

常工作井然有序，公寓职工每天按时签到，对新来的职工进行岗位培训。做到应

知、应会，组织公寓全体职工学习《与时俱进，开拓公寓管理新思路》。使全体

职工真正认识到当前改革的形式，让每个职工都有一种紧迫感、危机感，从而更

加珍惜目前的岗位。

九月份公寓对全体职工进行岗位答卷，签订岗位责任状。要求职工在工作中

使用礼貌用语。做到年初有工作计划，年末有工作总结。各楼管理员平时有工作

纪录，有安全检查纪录，有卫生监督纪录，维修工平时有维修纪录。对各种服务

每年进行两次服务反馈，满意率达到百分之九十五，通过反馈了解职工的服务态

度，在服务中做到随叫随到。例如：梁正平同志晚上23时来给四号楼学生修门

锁，水暖工孙彦平时维修一身水，一身便，不怕脏不怕累，做到了任劳任怨。

公寓是学生学习和生活的主要场所，也是体现学校精神文明建设的一个窗口。

为了更好地为学生服务，每栋楼门卫处配备一套维修工具，一套每个房间钥匙，

随时为学生服务。

20XX年对公寓管理手册进行了补充完善，建立了16种公寓管理档案。

在集团的大力支持下，九栋楼安上了牌匾；七年制和三栋新楼每个房间安上

镜子；四号、五号楼安上了封闭凉台，使公寓更加规范化，更加人性化，使学生

在公寓生活更加舒适和温馨。

二、发挥党组织和工会组织的作用

在集团党总支和工会组织的领导下，公寓党支部定期组织党员积极分子学习

各种党建材料，真正发挥党员积极分子的模范作用。例如在三号楼为研究生服务，

必须有较高的素质，所以把党员齐敏安排在研究生楼负责内务卫生和公共场所设

施维护，研究生住宿经常发生矛盾，找到学生公寓管理中心要求调房间，XX及

时和管理中心沟通，共同做研究生工作。有事能够和研究生的老师沟通配合。虽

说公寓是物业管理，但管理育人、服务育人在这里真正体现。积极分子XX在保

证为本楼学生服务好的前提下主动和学生接触，捐助衣物帮助特困生。在工作之

外情感服务，同学们用英语写上欢迎老师检查工作。积极分子XX，领导交给的

工作认真完成，为集团和公寓创收做了大量的工作毫无怨言，使公寓工作有条不

紊。

工会组织是联系职工群众的桥梁和纽带，通过工会组织的各种活动把职工群

众思想调动起来支持行政工作。公寓组织职工卡拉OK赛每人必须参赛，即使从

来不唱歌的同志都参赛。组织两人三足、吹气球等体育活动。丰富了职工的文化

生活，拉进了职工间的距离，使平时工作更加有凝聚力。在工会组织的时装表演

活动中公寓给予大力支持，公寓定期给职工搞福利，充分调动了职工的积极性，

使之更好地完成好本职工作。

三、基础建设及学生增加，工作量随之增加，职工毫无怨言

尽管公寓工作量增加了，但维修人员没有增加，学生公寓管理中心及时对维

修工进行了调整，上半年和建筑商沟通达几十次。保修期过后三名维修工起早贪

晚随叫随到。一年供维修电5000余次，水暖维修425次，木工维修600余次。

二月份成人招生210人次，八月研究生招生700人次，本科生招生1300人

次，招生前做了大量准备工作，研究生发住宿须知900份，写押金票20多本，

验收房间500间，收回钥匙1000多把，退学生押金1600人次。为了不影响新生

入住，公寓利用创收资金配钥匙106把来代替未收回的钥匙。上千把钥匙全部贴

上胶布，写上房间号，配了钥匙袋。研究生招生的同时，部分本科生来报到，在

人员紧的情况下学生公寓管理中心想办法安排。家长非常感动，买来绿茶送到工

作人员手中说：“你们太辛苦了。”

此外，今年对教工宿舍进行了全面清理和重新安排，工作持续了一个月。虽

然找教工难，让他们搬家更难，但是我们圆满地完成了这项工作。

随着公寓的发展，我们承担了发放学生房间卫生用品及取发水票的全部工作，

每月取发水票4000多人次，采购卫生用品2300余件，完成了一年维修用品的采

购工作。

五月份迎接高校联检，公寓做了充分准备进行汇报，申报了两栋标准公寓。

七月份理科基地检查，十一月份五年制教学评估，区爱卫会卫生检查，公寓都做

了大量的工作。

四、充分利用资源创收，增加基础建设

一个好的管理者，不仅要懂管理、懂教育，而且要懂经营，这样才能不断适

应改革发展的需要。在保证服务好在校生的前提下，充分利用现有资源创收。例

如，暑假安排高护班住宿，虽然只有一周时间，公寓职工到成教冒雨招学生住宿，

从七号楼搬运被褥达百余套，不怕脏不怕累，创收达万元，同时也解决成教办班

无处住的困难。我们利用创收资金给学生买窗帘夹，九栋楼安防寒门帘，购买了

办公桌椅、文件柜、电脑、数码相机、押金本、交接班纪录本、外来人员登记表

及各种办公用品等。

俗话说，一分耕耘，一分收获。今年能够创收历史新高，是与我们公寓全体

职工的辛勤劳动分不开的。考研学生多，我们就要加强管理。对于不按时交费的

学生，我们随时下条催费。我们和大连理工沟通把九号楼控电柜换成液晶板，为

学校节省资金2000多元。

五、和保卫处、学工部相互支持配合

学生楼目前是齐抓共管部门，保卫处负责安全保卫，学工部负责学生思想工

作及行为习惯，公寓负责物业管理。公寓和保卫处配合对学生违规使用电器进行

联合检查，没收了部分电器。公寓和保卫处经常沟通，有事相互通报，一年来没

有出现外盗现象和任何火险。

公寓给年级工作予以大力支持：年级老师挂电话，学生有病需家长陪护；个

别学生晚上说梦话影响同寝学生，需单独住宿，公寓都想办法给予解决。十一期

间公寓给特困生提供勤工助学岗位以解决生活中的困难。只要有个别学生不遵守

公寓规定，公寓都和年级沟通。教学评估检查，年级要求把七年制楼灯焕成白炽

灯，公寓给予很好的配合，使检查顺利通过。

六、卫生监督管理，一丝不苟

公寓卫生环境的优良直接影响学生的生活质量。虽然卫生归保洁公司管理，

公寓只负责监督，但是必须达到公寓要求。公寓每天检查督促，随时和卫生员沟

通，把学生反映的问题及时反馈给他们。在公寓各种卫生检查中受到好评，使学

生在公寓生活能够找到家的感觉。

虽然一年来公寓较好地完成了各项工作，但也存在着一些不足。比如有的工

作不够细致，有些事和领导汇报沟通得不够，因此在今后工作中要注意改正存在

的不足，全心全意用爱心温暖学生，用耐心教育学生，用诚心信任学生，用热心

呵护学生，用信心激励学生，把公寓工作从规范化管理迈向真正公寓化管理。

【篇二】

在校党委和学生处的正确领导和各部门的大力支持下，学生公寓管理中心认

真贯彻落实学校20XX年党政工作要点，坚持教育、管理、服务相结合的原则，

全体工作人员以“管理育人、服务育人，环境育人”为工作宗旨，扎实做好学生

公寓服务管理工作，创建了秩序井然、干净整洁的生活环境，形成了健康文明、

和谐向上的公寓文化氛围。现将20XX年下半年主要工作要点总结如下：

一、完善队伍建设，强化制度管理，提升公寓管理与服务的整体水平。

学生公寓管理中心把提升公寓规范化管理作为主要工作来抓，要求所有公寓

管理人员把关心、帮助和服务学生的工作理念作为自己工作的出发点和落脚点，

严格按照公寓管理制度及岗位职责开展工作。

1、在总结上一年度学生公寓服务管理工作的基础上，以提高学生满意度为

目标，以提升公寓规范化管理为主要工作，制定了学生公寓管理中心学期工作要

点和计划，并根据新生入学、日常管理、期末节假、毕业生离校等各阶段的特点，

具体布置工作。

2、不断完善公寓管理人员队伍建设，定期召开公寓管理人员工作会议，对

管理人员思想品德、组织管理等方面进行培训，积极参加学校组织的各项文化活

动，不断提高队伍自身素质。

3、加强公寓学生干部队伍建设，选拔学生会舍务干部采取个人申请、系部

推荐、团委笔试、公寓管理老师面试等方式进行综合考核，选拨高素质、积极为

住宿生服务，认真负责的优秀学生加入到舍务部，充分发挥学生干部“自我管理、

自我教育、自我服务”的自主性。

4、加强对门卫、后勤维修人员、临时用工人员等队伍建设，录用三甲医院

或正规体检医院体检合格人员，年龄不超过65周岁。定期召开例会，发现问题

及时处理，积极为住宿生服务，对于身体不合格、工作不认真的门卫及时更换。

5、严格遵守各项规章制度，用制度来规范管理，用制度来强化管理，努力

实现管理工作细化、量化、合理、全面。

6、加强对公共场所卫生的监督检查，有问题及时联系保洁公司经理及负责

人进行整改，做到公共环境卫生清洁无死角。

7、执行量化考核制度。管理人员每周检查学生寝室卫生，督促学生抓好内

务建设，对卫生检查情况及安全纪律进行量化考核评比。本学期通过量化考核管

理，学生寝室卫生水平保持良好，各系部男女生寝室卫生平均成绩均达到88分

以上。

8、严格进行住宿生信息反馈。每日对寝室住宿情况进行检查，将学生校外

住宿情况、晚出、晚归、漏宿情况，白天无故不上课学生名单通过网络、书面的

形式反馈给各系部老师，联合督促学生按时归宿、按时上课，严守校规校纪及学

生公寓管理规定。

二、高度重视公寓安全管理，采取积极措施，主动与学生工作职能部门及各

系之间开展广泛协作，确保了学生生命和财产安全。

1、加强安全防范宣传工作。定期举办学生消防安全与灾害预防等安全教育

宣传演练活动，深入开展了寝室消防、用电安全、防灾逃生、防盗防毒等主题教

育。同时，针对公寓内人身和财产安全问题，管理人员带领学生干部制作宣传版，

张贴安全管理制度，逐一强调注意事项，提醒学生们加强自我保护，妥善保管个

人贵重财物，提高防范意识。要求学生严格遵守安全管理制度，不存放及使用违

章电器和管制刀具等，确保人身安全。

2、对存在的安全隐患进行排查。9月22日，学校保卫处处长XX、副处长

XX到公寓检查消防安全隐患，并组织人员对损坏的应急灯及安全指示牌进行了

维修和更换，对各公寓的灭火器进行增加和更新。10月28日、11月23日，学

生处与保卫处联合进行了安全检查。此外，管理人员每周自行抽查，随时检查存

有违章电器及管制刀具、消防设施故障等安全隐患。

3、加强对门卫的监督管理。本学期公寓管理中心召开了3次门卫会议，督

促各门卫认真履行封楼时间，严防外来人员及异性进出公寓楼，做好来访登记，

保障公寓楼内安全秩序。

4、加强公寓的值班值宿工作。值班期间管理人员必须在岗，及时处理公寓

内的紧急情况及突发状况，特别是重大活动和节日期间延长值班时间，确保学生

安全。

5、加强对学生的安全教育管理，每周不定期检查违章电器及管制刀具，抽

查学生晚归宿、漏宿，对于违纪学生通报批评，情节严重的给予纪律处分，本学

期共计处分学生29人，报批评5人，达到教育的目的。

三、积极创新突破，同时充分发挥学生的自主性、积极性和创造性，建设有

益于大学生健康发展，有助于提高寝室环境，让学生养成良好生活习惯的宿舍文

化活动。

1、定期出版《公寓之声》，其内容囊括了公寓新闻、系部动态、寝室评比等

多个版块，旨在快速传递信息，关心同学生活，加强宿舍管理，全面提升公寓文

化品位。

2、寝室文化是校园文化建设一个重要的组成部分，优美的寝室环境能起到

春风化雨、润物无声的作用。11月4日，学校开展了以“安全文明、优雅寝室”

为主题的公寓文化活动月，本次活动内容主要有安全教育活动、公寓文明之星评

比、寝室特色logo设计比赛以及寝室摄影比赛四项活动。

（1）11月10日下午，学生处、保卫处联合在学生公寓楼前开展消防安全

主题教育活动，活动不仅围绕消防常识培训、常见灭火器使用方法演示、疏散逃

生注意事项的讲解三方面常规内容开展，更在现场展示了诸多高校学生公寓因违

规用电导致的火灾事故案例和历年来公寓收缴的违章电器和管制刀具。

（2）公寓文明之星评比严格按照纪律卫生量化考核评比成绩来评选，同时

采取系部推荐、公寓管理中心审核方式最终评选出150名公寓文明之星。

（3）寝室特色logo设计比赛共收集到参赛作品300多幅，住宿生近80%的

寝室都积极参与到活动当中，最终30个寝室分别获得一、二、三等奖。

（4）寝室摄影比赛共评选出25个寝室为优秀作品奖。

四、以热情服务为宗旨，创建温馨公寓。

服务工作是公寓管理的基本工作，公寓服务以热情、周到、方便学生为宗旨，

做好日常管理、维修和服务工作，改善住宿环境，为住宿生营造良好生活氛围。

1、学校利用假期时间对北校区财经楼进行了改造，改造成学

生公寓，至此学生公寓楼共6座。同时，对东公寓、西公寓也进行维修，更

加完善了公寓管理服务的基础性设施建设。各公寓管理人员积极配合，认真进行

老生寝室物品调整及安排，并利用假期时间到学校配合改造工作，保证了改造工

作的顺利完成和新生的顺利入住。

2、本学期开学前各公寓管理人员提前上岗，认真安排寝室，合理规划，积

极组织各项维修工作，保证了老生于8月28日全部返校入住。

3、为迎接20XX级新生报到入住，各公寓管理人员提前上岗做好一切前期准

备工作，并将9月1日至9月4日报到的新生全部安排满意入住。截止20XX年

9月25日，全校公寓住宿生总人数为：3788人；其中老生：2217人；新生：1571

人；女生总人数：2291人；男生总人数：1497人；东公寓女生大楼：1553人；

东公寓女生小楼：437人；北公寓女生楼：301人；北1号男生公寓楼：381人；

北2号男生公寓楼：412人；西公寓男生楼：704人。

4、宿舍调整把握大局，划分明确。各公寓将宿舍划分到各系部，由系部统

一安排住宿。统计好各公寓住宿生人数及欠费住宿生情况，及时与财务处沟通，

核对名单，确保缴费退费顺利。

5、11月末14级结课学生实习离校，公寓管理中心全体员工通过积极认真

的工作，保证了实习学生的顺利离校。

6、关心关爱住宿学生，制定维修记录本，维修人员随时在岗，对学生反映

的损坏物品和消耗品及时维修。严格遵守维修材料等物资采购审批制度，集体统

一采购，库房设立保管员，严格执行出入库制度，认真检查登记，公寓管理中心

主任定期审核，保证维修材料不浪费，不超支。

7、对于公寓水暖、用电、漏水、宿舍改造、消防及大件物品等损坏问题及

时会同总务处、保卫处统计与维修。

清华大学大石桥学生公寓工程施工总结

一、工程概况

我局承建的清华大学大石桥学生公寓工程，位于清华大学北门外。该工程采

用现浇短支剪力墙结构，钢筋混凝土条形基础，钢结构坡屋顶。场地土类别III

类，抗震设防烈度为8度，结构抗震等级为三级。基础上部剪力墙、梁板结构混

凝土强度等级均为C25。基底标高为－；一层为车库，层高；以上均为层高的学

生宿舍。

二、工程施工特点

一、工期紧

本工程总控工期为332天，时间比较紧张。由于需要经历一个冬季，势必会对装

修工期产生一定影响，因此将主体结构施工工期作为重点控制，同时在施工中作

好机电安装与装修工程的交叉施工，通过合理有效的组织人、材、物的投入，精

细科学地对工程施工进行部署、组织、协调，是确保工期提前完成的关键。

二、质量标准高

本工程质量等级为优良，

三、工程结构复杂

本工程造型复杂，每个套间内都有大量的拐角，在工期紧张的情况下，各专业施

工交叉作业多，要加强相互协调。

四、冬雨季及高温天气的影响

施工前期正值暑期，室外温度高，而且多数工种均在露天工作，施工总工期

内有一个雨季一个冬季，要求合理安排施工，将季节的影响减少。

其它因素的影响

.本工程施工现场狭窄，靠近道路和已建学生公寓，施工时为避免造成扰民

现象，我单位将加强对噪声污染的控制，昼间＜70dB,夜间＜55dB，22：00点

以后车辆禁止鸣笛，在学生考试时间夜间禁止施工。

.本工程连接部位的施工由两家施工单位分别负责，由此出现的技术问题、

作业面问题、以及施工顺序问题是本工程的一个难点。在施工过程中，我单位将

就此着重以下几点工作：

①加强与其他单位的相互协作，针对工程具体情况，就该部位的钢筋留置部

位、混凝土浇筑部位、施工顺序以及其他相关工作内容签定详细的技术协议，明

确以上部位各单位应负责的工作内容。

②坚决服从清华大学北区办与大石桥学生公寓项目管理部对现场的协调与

管理。

③积极主动与其他单位协调该部位工作面的使用，调整相关部位的流水段施

工，错开该部位双方的施工作业时间。

④由于该部位也是双方施工人员作业交叉的部位，施工中应不断加强该部位

作业人员的安全教育工作，严禁偷盗对方物料、损坏对方成品、严防双方施工人

员冲突的发生。